Poberanie dávok pre deti a manželky vojenského personálu

Podľa textu vojenskej prísahy je služobník povinný vytrvalo znášať všetky útrapy služby. Ale často tieto bremená dopadajú na plecia jeho rodinných príslušníkov. Nútené dlhé odlúčenia od otca alebo vojenského manžela, nepokojný život vo vzdialených posádkach, neustále sťahovanie z jedného služobného miesta na druhé. To všetko robí život manželkám a deťom vojakov a dôstojníkov oveľa ťažším ako rodinným príslušníkom bežných občanov.

Ako kompenzáciu za všetky tieto nepríjemnosti štát poskytuje zamestnancom AFRF a ich manželom množstvo výhod a privilégií. Medzi nimi je aj prídavok na dieťa pre manželky vojenského personálu. Udeľujú sa rôznym kategóriám vojenských manželiek, čo určuje poradie a výšku týchto platieb. Môžu byť buď jednorazové alebo periodické.

Postup pri platbách manželom/manželkám zamestnancov AFRF upravujú ustanovenia zákonov č. 255 z roku 2014 a č. 81 z roku 1995. Každá žena, bez ohľadu na to, či jej manžel slúži odvodom alebo na základe zmluvy, aká je jeho hodnosť a iné nuansy, má právo dostať peniaze na tehotenstvo, pôrod a starostlivosť o dieťa. Stále existujú rozdiely v sumách platieb a závisia od mnohých faktorov:

• Postavenie vojenského manžela: či slúži na základe zmluvy alebo odvodu.
• Postavenie samotnej ženy. Pracovala pred odchodom do dôchodku, alebo bola žena v domácnosti?

Právne predpisy okrem toho stanovujú prípady, keď je nastávajúca matka študentkou denného štúdia vo vzdelávacej inštitúcii, podniká v súkromnom sektore atď. Treba mať na pamäti, že prídavky na deti manželkám zmluvného vojenského personálu sa vyplácajú v súlade so všeobecným občianskym konaním. To znamená, že nemajú právo požadovať žiadne osobitné platby, ktoré sú odlišné od manželiek tých ľudí, ktorí pracujú v civilnej sfére. Výnimkou sú prípady, ak sa určitá peňažná pomoc prideľuje manželovi/manželke zmluvného vojaka alebo dôstojníka vnútorným rozkazom veliteľa vojenského útvaru.

Tento postup je spôsobený tým, že zákon nestanovuje žiadne dodatočné finančné zvýhodnenie pre takéto osoby a ich rodinných príslušníkov. V tomto prípade môže žena požiadať o jednorazovú sumu peňazí na tehotenstvo len vtedy, ak sú splnené dve podmienky:

• Je v oficiálne registrovanom manželskom zväzku.
• Obdobie tehotenstva je najmenej šesť mesiacov.

Toto všetko musí byť potvrdené úradnými dokladmi – potvrdeniami z matriky a z príslušných zdravotníckych zariadení. Peňažná výška dotácie na tehotenstvo pre manžela/manželku opravára bude asi 25 000 rubľov. Veľkosť tejto sumy nie je pevná, ale každý rok sa mení v súlade s úrovňou inflácie v krajine.

Na rozdiel od manželiek kariérnych dôstojníkov a zmluvných vojakov právo na takéto jednorazové platby nemajú manželia kadetov žiadneho typu vojenskej školy - vyššej ani strednej.

Pravidlá poskytovania materskej dávky potrebnej na výpočet, ako aj postup jej poberania sú uvedené v zákone č. 1012, ktorý bol prijatý v roku 2009. Za úhradu platieb za tehotenstvo zodpovedá krajské oddelenie odboru sociálneho zabezpečenia, ako aj za všetky ostatné platby na dieťa z rozpočtu kraja. Suma sa vypočíta do desiatich dní odo dňa podania žiadosti orgánu sociálneho zabezpečenia doloženej všetkými potrebnými dokladmi.

Lehota na prijatie peňažnej sumy je pre ženu stanovená na 26. deň v mesiaci nasledujúcom po podaní. To znamená, že ak bola žiadosť zaregistrovaná a schválená v januári, peniaze budú pripísané na účet tehotnej manželky údržbára do 26. februára. Na spracovanie platby budete musieť oddeleniu sociálneho zabezpečenia poskytnúť tieto dokumenty:

• Vyhlásenie. Vypĺňa sa priamo na oddelení podľa štandardnej predlohy.
• Fotokópia pasu ženy.
• Fotokópia dokumentu z matričného úradu potvrdzujúceho manželstvo ženy s vojenským mužom.
• Potvrdenie z lekárskej ambulancie s uvedením trvania tehotenstva (najmenej 6 mesiacov).
• Osvedčenie od vojenskej jednotky, ak je manžel branca. Musí uvádzať čas začiatku a konca vojenskej služby. Ak má muž v čase podania žiadosti už odslúženú požadovanú lehotu, potvrdenie sa odoberie z obvodného vojenského registračného úradu. V tomto prípade je potrebné, aby sa začiatok tehotenstva zhodoval s vojenskou službou manžela. Právo ženy na peňažné dotácie na tehotenstvo sa stráca šesť mesiacov po návrate jej manžela z armády.

Iná situácia je pri platbách za deti vojakov nastupujúcich na vojenskú službu. Je to spôsobené rozdielom v schopnosti finančne podporovať dieťa medzi brancom a zmluvným vojakom alebo dôstojníkom. Rozdiel v príjmoch je v tomto prípade dosť výrazný, čo sa zohľadňuje pri výpočte a poberaní dávok na deti a manželky brancov. Príspevky na deti kompenzujú nielen stratu schopnosti ženy pracovať, ale aj neschopnosť jej manželského partnera poskytnúť finančnú pomoc svojej rodine.

Zákon č. 223 z roku 2007 upravuje poskytovanie pravidelných prídavkov na dieťa žene v týchto prípadoch:

• Ak jej manžela odviedli do armády v čase, keď ich dieťa ešte nemalo tri roky.
• Keď sa narodilo dieťa, keď otec slúžil v odvode.

Aby mala manželka vojaka nárok na pravidelné platby za maloleté dieťa, musí orgánom sociálneho zabezpečenia predložiť tieto doklady:

• Metrika dieťaťa, v ktorej je otec zaznamenaný ako vojak nastupujúci na vojenskú službu.
• Dokumenty z matričného úradu, ktoré medzi nimi potvrdzujú.
• Ženský pas označujúci ruské občianstvo. Občania iných krajín nemajú právo na sociálne dávky.

Hlavnou podmienkou je tu čas na vyzdvihnutie potrebných dokladov a podanie prihlášky na sociálne zabezpečenie, keďže doba brannej povinnosti je dnes obmedzená len na jeden rok.

Čas takýchto zvýšených materiálnych platieb je obmedzený na začiatok a koniec brannej povinnosti otca. Ak dieťa dovŕšilo tri roky predtým, ako sa jeho otec vrátil z armády, hromadenie peňazí detí sa stále zastaví.

Manželky dôstojníkov alebo zmluvných vojakov, rovnako ako manželky civilistov, majú právo na mesačný príspevok na výživu dieťaťa a jednorazovú platbu pri jeho narodení. Jednorazový príspevok na deti manželkám vojenského personálu vzniká po podaní príslušnej žiadosti na pracovisku ženy. Ak študuje dennou formou, potom sa táto žiadosť predkladá výboru študentskej odborovej organizácie.

Potom sa na bankový účet matky novorodenca pripíše jednorazová fixná platba. V prípade potreby je možné namiesto bankovej karty manželky previesť peniaze na účet jej vojenského manžela. Na tento účel by ste mali podať žiadosť na finančné oddelenie vojenskej jednotky, v ktorej muž slúži, a doložiť ju všetkými potrebnými dokumentmi.

Manželka branného vojaka má právo na vojenské výhody nielen počas brannej povinnosti svojho manžela. Ak od narodenia dieťaťa neuplynulo šesť mesiacov a platby za jeho narodenie neboli vyplatené, matka dieťaťa má právo požiadať o ich prírastok ako manželka vojenského personálu. Prídavky na deti sa vypočítavajú na rovnakom základe, ak sa dieťa narodilo najneskôr šesť mesiacov po demobilizácii muža.

Mesačné „detské“ platby sú spracované rovnakým spôsobom. Manželka vojenského personálu, ktorá dostala dovolenku z dôvodu tehotenstva alebo starostlivosti o dieťa do troch rokov, má právo počítať s mesačnou sumou 2/5 jej priemerného mesačného platu.

Podľa súčasných legislatívnych noriem žena nemôže delegovať svoju právomoc starať sa o malé dieťa na svojho manžela, dôstojníka, zmluvného vojaka alebo branca. Výnimkou je prípad, ak matka dieťaťa nemôže plniť svoje rodičovské povinnosti v dôsledku okolností, ktoré nemôže ovplyvniť.

Opatrenia sociálnej podpory pre manželky a deti vojenského personálu