Dôvody a postup prepúšťania vojenského personálu. Prepustenie opravára zo zdravotných dôvodov Podmienky prepustenia z vojenskej služby na základe zmluvy

95. posádkový vojenský súd (Vladimír) (oblasť Vladimir) - Občianske

Podstata sporu: Sťažnosti na nezákonné konanie (nečinnosť) úradníkov, štátnych a obecných zamestnancov

95. posádkový vojenský súd

95. posádkový vojenský súd - SÚDNE AKTY

Občiansky prípad č. 23/2011 Kategória prípadu Ostatné žiadosti o prepustenie z vojenskej služby Doručená žiadosť DD.MM.RRRR Odišiel bez pohybu - Prijatý na výrobu DD.MM.RRRR Dátum predbežného SZ - Predĺžené prípravné obdobie pre SR - Vymenovaný za SR 11.03.2011. Konanie vo veci bolo prerušené - Konanie vo veci bolo obnovené - Súdne konanie bolo odložené - Preskúmanie 16.03.2011. Dátum účinnosti Predsedajúci sudca 95 GVS
rozhodnutie .

V MENE RUSKEJ FEDERÁCIE

95 posádkový vojenský súd na verejnom pojednávaní v priestoroch súdu, zložený z:

Predsedajúci - sudkyňa Semenkova S.V.,

Za tajomníka E.V. Rudka

Bez účasti strán, po zvážení civilného prípadu na žiadosť bývalého opravára vojenskej jednotky, majora zálohy S.I. o postupoch veliteľa vojenského útvaru v súvislosti s odmietnutím odovzdania osobných spisov vojenskému komisariátu po prepustení z vojenskej služby,

nainštalovaný:

Lenivosť, ktorý vykonával vojenskú službu na základe zmluvy vo vojenskej jednotke, bol prepustený pred termínom 09.24.2010. z vojenskej služby do zálohy zo zdravotných dôvodov a v súlade s príkazom bol odoslaný na vojenský komisariát Joškar - Ola na vojenskú registráciu v mieste bydliska do 28.09.2010.

Po príchode na vojenský komisariát Joškar-Ola Len odmietli registráciu a pridelenie dôchodku, pretože tam nebol doručený druhý výtlačok osobného spisu. Pri kontakte s vojenským komisariátom Marijskej republiky mu bol zamietnutý aj dôchodok, pretože tam nebol obdržaný prvý výtlačok jeho osobného spisu. Na žiadosť personálneho orgánu vojenského útvaru sa dozvedel, že došlo k strate jeho osobného spisu, a o svojom písomnom odvolaní u velenia vojenského útvaru z 26.01.2011. so žiadosťou o nájdenie jeho osobného spisu a jeho zaslanie príslušným vojenským registračným a zaradovacím úradom nebola do dnešného dňa doručená žiadna odpoveď.

Sťažujúci sa s naznačeným konaním velenia vojenského útvaru sa odvolal na vojenský súd vyjadrením zo dňa 21.02.2011, v ktorom žiada, aby bol veliteľ vojenského útvaru uložený povinnosť odovzdať kópiu jeho osobného spisu vojenskému komisariátu v mieste jeho bydliska, čím svoje požiadavky odôvodnil hmotnými ťažkosťami, ktoré vznikli v súvislosti s nemožnosť registrácie na vojenskú službu a vydania vojenského dôchodku.

Strany, ktoré boli náležite informované o mieste a čase konania, sa nedostavili na súd a písomne \u200b\u200bpožiadali o posúdenie veci bez ich účasti, a preto sa prípad posudzoval v ich neprítomnosti.

Zároveň zástupca veliteľa vojenskej jednotky kapitán spravodlivosti Gabtulin O.R. Vo svojich písomných výhradách k uvedeným požiadavkám Len požiadal o úplné odmietnutie sťažovateľa, pričom to odôvodnil skutočnosťou, že hoci z dôvodu požiadaviek nariadenia Ministerstva obrany Ruskej federácie z 30. septembra 2002 č. 350 a ďalších sprievodných dokumentov musí byť jeho osobný spis zaslaný vojenskému komisariátu, predtým však vypočítať dĺžku služby na určenie výšky dôchodku, zatiaľ čo 15. marca 2011 bol jeho osobný spis zaslaný personálnemu orgánu Ústredného vojenského okruhu v Jekaterinburgu, aby vypočítal túto dĺžku služby. Po vrátení Lenovho osobného spisu z Ústredného vojenského okruhu bude okamžite zaslaný príslušnému vojenskému komisariátu.

Po preskúmaní úplných písomných dôkazov v prípade sa súd domnieva, že požiadavky na aplikáciu lenivosti sú plne uspokojené na základe nasledujúceho.

Podľa čl. 34 bod 14 služobného poriadku o postupe pri výkone vojenskej služby, pred predložením služobného pomeru na základe zmluvy o prepustení z vojenskej služby sú uvedené údaje o jeho vojenskej službe, v prípade potreby sú zdokumentované doby jeho služby, s výhradou kreditu za dĺžku služby v kalendárnom vyjadrení a osobitne za zvýhodnených podmienok a v súlade s právnymi predpismi Ruskej federácie sa počíta doba služby. Odhadovaná dĺžka služby sa oznámi opravárovi. Námietky vojaka proti výpočtu dĺžky služby posudzuje veliteľ a rozhoduje sa o nich skôr, ako je príslušník armády prepustený z vojenskej služby. Konverzácia sa vedie so servisným technikom, ktorej obsah sa odráža v hárku konverzácie, ktorý je podpísaný prepusteným servisným technikom a úradníkom, ktorý rozhovor viedol, a je pripojený k osobnému spisu servisného technika.

Od pp. 22 - 25 Pokyny na organizáciu vojenskej služby dôstojníkmi a dôstojníkmi v ozbrojených silách Ruskej federácie a bod 3 Pravidiel evidencie podaní vojenského personálu na prepustenie z vojenskej služby, prijatých uznesením Ministerstva obrany Ruskej federácie č. 350 z 30.09.2002. (v znení zmien a doplnení zo dňa 07.09.2009 č. 704) vyplýva, že pred predčasným prepustením služobníka je veliteľ vojenského útvaru povinný zaslať osobný spis vojaka príslušnému finančnému a hospodárskemu orgánu na výpočet doby služby v dôchodku, viesť rozhovor so služobníkom o nadchádzajúcom prepustení z vojenskej služby služby so zapojením, ak je to potrebné, zástupcov personálnych, finančných, ekonomických a právnych služieb. Počas konverzácie zostavte hárok konverzácie vo forme pripojenej k tejto inštrukcii. Veliteľ vojenskej jednotky musí vykonať tieto opatrenia od okamihu, keď sa rozhodne o príslušnej správe vojaka o jeho prepustení.

Podľa požiadaviek p. 195 -198 Pokyny o registrácii personálu ozbrojených síl Ruskej federácie, účinné vyhláškou Ministerstva obrany Ruskej federácie č. 085 z 19.12.2005. a p.p. 5, 16-17 prílohy č. 5 k vyššie uvedenej príručke, keď sú príslušníci prepustení z vojenskej služby s nárokom na dôchodkové dávky, vypĺňajú sa na základe prvého vyhotovenia osobného spisu úradníka finančné a ekonomické útvary vojenských obvodov evidenčné doklady na výpočet doby služby a celkovej doby služby spolu s príslušnými riaditeľstvami (útvarmi) kádrov združení, formácií a podriadených vojenských útvarov. Po prepustení opravárov, ktorí nemajú nárok na dôchodok, výpočet dĺžky služby a celkovej dĺžky služby pre príslušníkov vykonávajú príslušné personálne orgány. Prvá kópia osobného spisu dôstojníka sa po jeho prevode do rezervy s právom na odchod do dôchodku zasiela z vojenských útvarov vojenskému komisariátu ustanovujúceho subjektu Ruskej federácie vo vybranom mieste bydliska a druhá kópia jeho osobného spisu - vojenským komisariátom okresov (miest) vo vybranom mieste bydliska, najneskôr na nasledujúci deň po obdržaní výpisu z rozkazu na vylúčenie personálu zo zoznamu personálu ozbrojených síl. V pokynoch dôstojníkov prepustených z vojenskej služby je uvedené, kedy a na ktorý vojenský komisariát boli zaslané ich osobné spisy alebo kam budú odoslané, ako aj dátum a číslo rozkazu o vylúčení zo zoznamov personálu vojenského útvaru.

Pred odoslaním osobných spisov vojenského personálu finančným orgánom musia byť v porovnaní s údajmi z autobiografií, osvedčenia starostlivo skontrolované všetky obdobia vojenskej služby uvedené v stĺpci 12 služobného záznamu, ako aj záznamy v stĺpci 13 služobného záznamu, ktoré umožňujú právo na výpočet dĺžky služby za zvýhodnených podmienok. a ďalšie dokumenty a potvrdené objednávkami alebo príslušnými dokumentmi. Po tom, čo finančné orgány zostavia výpočty dĺžky služby v dôchodku spôsobom uvedeným v článku 197 tejto príručky, sa prvé kópie osobných spisov dôstojníkov s výpočtami dĺžky služby vrátia vojenským jednotkám v mieste služby vojenského personálu. Pred predložením príslušníkov na prepustenie musia byť oboznámení so záznamami v služobných záznamoch a s výpočtami dĺžky služby v dôchodku. V prvých kópiách osobných spisov prepustených pracovníkov s nárokom na dôchodok sú priložené výpočty dĺžky služby v dôchodku.

Z motivačného listu zo dňa 15.03.2011. do prvej kópie osobného spisu S.I. z toho vyplýva, že osobný spis žalobcu bol zaslaný vedúcemu personálneho oddelenia Ústredného vojenského obvodu s cieľom vypočítať dĺžku služby z vojenského útvaru až 15. marca 2011, a nie pred jeho prepustením z vojenskej služby.

Z rozkazu náčelníka štábu vojenskej jednotky z 24.09.2010. major Lena S.I. sa javí, že mal byť 28. septembra 2010 k dispozícii vedúcemu oddelenia vojenského komisariátu na vojenskú registráciu na základe príkazu veliteľa vojenského útvaru zo dňa 03.08.2010. o jeho prepustení z vojenskej služby. Z rozkazu zároveň nevyplývajú informácie o tom, kedy a na ktorý vojenský komisariát boli jeho osobné spisy zaslané alebo kam budú zaslané.

Pri vyhodnotení vyššie uvedených dôkazov v spojení s ďalšími materiálmi, ktoré sú k dispozícii vo veci, súd dospel k záveru, že velenie vojenského útvaru porušilo postup pri prepustení žiadateľa z vojenskej služby, stanovený nariadeniami o postupe vo vojenskej službe, príkazmi Ministerstva obrany RF č. 350 z 30.9.2002. (v znení zmien a doplnení zo dňa 07.09.2009 č. 704) a č. 085 zo dňa 19. decembra 2005, spojených s postupom výpočtu doby služby a načasovania zasielania osobných spisov na príslušné komisariáty po prepustení opravára, v súvislosti s ktorými sú deklarované požiadavky lenivosti odôvodnené a podliehajú úplná spokojnosť vo výške jeho uvedených požiadaviek.

Na základe vyššie uvedeného a riadi sa článkom. Art. -, 258 Občianskeho súdneho poriadku Ruskej federácie, vojenský súd

Vyhlásenie Len S.AND. uspokojiť úplne.

Uznať protiprávne konanie veliteľa vojenskej jednotky spojené s odmietnutím odovzdania osobného spisu S.I. vojenskému komisariátu v mieste bydliska a uložiť uvedenému vojenskému funkcionárovi povinnosť odovzdať kópiu osobného spisu Len S.AND. vojenskému komisariátu Joškar - Ola.

Proti rozhodnutiu sa možno odvolať na 3. okresný vojenský súd prostredníctvom 95. posádkového vojenského súdu do 10 dní odo dňa jeho prijatia.

.
PREDSEDA S. SEMENKOV

Sudcovia:

Legislatíva Ruskej federácie upravuje osobitný postup prepustenia opravára z predpísaných dôvodov, a to aj z vlastnej vôle. Tento postup je zložitý a zdĺhavý. Na rozdiel od bežných občanov nemôžu tieto osoby opustiť vojenskú službu z vlastnej vôle bez uvedenia dôvodu.

Legislatíva upravujúca činnosť vojenského personálu je v porovnaní s regulovanými normami pracovnoprávnych vzťahov pre bežných pracovníkov menej lojálna a neumožňuje armáde opustiť službu iba z vlastnej iniciatívy. Termín rezignácie sa tiež zvýšil kvôli zložitejšiemu postupu, ktorý zahŕňa preskúmanie situácie atestačnou komisiou. Ak zamestnávateľ nemôže civilistovi z vlastnej vôle zakázať rezignáciu, je vojak v konaní obmedzenejší. Po prijatí zamietavého rozhodnutia atestačnej komisie, ak bude mať za to, že dôvody na ukončenie vzťahu sú nedostatočné, občan nebude môcť zmluvu porušiť a odísť zo služby.

Milí čitatelia! Články obsahujú možnosti riešenia typických problémov.
Je zadarmo naši právnici vám pomôžu nájsť odpoveď na vašu osobnú otázku. Ak chcete vyriešiť svoj problém, zavolajte na: Môžete tiež získať bezplatnú konzultáciu online.

Regulačný rámec upravujúci prepustenie opravára a postup vykonávania postupu

Vzťah medzi zamestnávateľom a zamestnancom v rámci vojenskej služby neupravuje Zákonník práce Ruskej federácie, ale federálny zákon „O vojenskej službe“. Dôvody prepustenia sú upravené v článku 51 tohto nariadenia.

Je potrebné poznamenať, že prepustenie opravára z vlastnej vôle je nemožné, ak existuje len jeden prejav vôle. Na schválenie jeho správy sú potrebné dobré dôvody. Na prepustenie občana z vojenskej služby z vlastnej vôle musí dodržiavať nasledujúci algoritmus:

• Určte dôvod, prečo musí občan opustiť vojenskú službu.
• Vypracovať a podať správu o rezignácii veliteľovi, dôstojníkovi, nadriadenému dôstojníkovi zodpovedným za personálne otázky. V správe by sa mali podrobne uviesť okolnosti, ktoré bránia ďalšej realizácii činností na danom mieste.
• Veliteľ alebo dôstojník zodpovedný za personálne záležitosti zasiela dokument na zváženie certifikačnej komisii.
• Komisia skúma žiadosť odstupujúceho a dokumentáciu, ktorá preukazuje dôkladnosť, závažnosť dôvodu, hodnotí argumenty odstupujúceho.
• Rozhodovanie komisie. Ak je odpoveď áno, občan službu opúšťa. Proti negatívnemu rozhodnutiu sa možno odvolať spôsobom ustanoveným zákonom.
• Záver certifikačnej komisie sa oznamuje odstupujúcemu veliteľovi.

Na to, aby komisia schválila správu odstupujúceho, je potrebné ju presvedčiť, že dôvod skončenia služby je platný a existuje. Občan sa musí zúčastniť zhromažďovania listinných dôkazov, ktoré potvrdia jeho pozíciu.

Dobré dôvody na prepustenie

Dôvody, pre ktoré má osoba právo opustiť vojenskú službu, sú uvedené v článku 51. V správe by sa mal určiť a uviesť jeden z týchto dôvodov:

• Dĺžka služby.
• Ukončenie služby z dôvodu dovŕšenia zákonného veku.
• Výpoveď uzavretej zmluvy.
• Neuspokojivý zdravotný stav, ktorý výrazne komplikuje alebo znemožňuje pokračovanie vo vojenskej službe.
• Vo vzťahu k občanovi existujú dôvody na odobratie jeho titulu.
• Odsúdenie občana za mreže.
• V súvislosti s voľbou poslanca.
• Ak je zbavený občianstva.
• Keď osoba vykonáva podnikateľskú činnosť.
• Ďalšie dôvody uvedené v zákone.

V Rusku je vek na prepustenie z ozbrojených síl RF 45 rokov, ak má občan nepretržitú 25-ročnú prax, ktorá zahŕňa najmenej 12 a pol roka vojenskej služby. Ako ukazuje prax, atestačné komisie často rozhodujú na základe odôvodnenia v správe, preto je potrebné tomuto bodu venovať maximálnu pozornosť. Dôvod by mal byť uvedený a doložený listinnými dôkazmi.

Vlastnosti vypracovania správy

Legislatíva predpisuje, ak si želáte odstúpiť z ozbrojených síl Ruskej federácie, vydať písomné vyhlásenie o vôli vo forme správy. Musí sa predložiť veliteľovi alebo dôstojníkovi, ktorý je zodpovedný za riešenie personálnych otázok. Správa nahrádza vyhlásenie, ktoré formalizuje vôľu prestať medzi civilistami pracovať v konkrétnej organizácii. Požiadavka formalizovať prejav vôle v tejto podobe je zakotvená v čl. 106 Disciplinárnej listiny ozbrojených síl RF. Text správy je vypracovaný vo voľnej forme, legislatíva neobsahuje žiadnu osobitnú šablónu pre vypracovanie tohto typu dokumentácie. Aby to však bolo možné akceptovať a zvážiť, je potrebné uviesť nasledujúce informácie:

• Informácie o veliteľovi vojenskej jednotky, dôstojníkovi zodpovednom za personálne otázky (meno, funkcia).
• Informácie o odstupujúcej osobe.
• Žiadosť o predčasné prepustenie z vlastnej iniciatívy.
• Okolnosti, ktoré spôsobujú ukončenie vojenskej služby. Je potrebné tento bod čo najviac konkretizovať. Rozhodnutie atestačnej komisie bude závisieť od úplnosti argumentácie. Je vhodné uviesť najmenej dva dôvody.
• Žiadosť o zváženie problému certifikačnou komisiou.
• Žiadosť alebo odmietnutie podrobiť sa lekárskej prehliadke.
• Žiadosť o zaslanie osobného spisu na vojenský úrad v regióne bydliska.
• Zoznam dokumentov slúžiacich ako aplikácia.
• Dátum a podpis vojaka.

Dôležité! Vojak sa musí pripraviť a k správe priložiť dôkazy o dôvodoch prepustenia z vlastnej vôle. Papier je zostavený v dvoch kópiách, jedno je potrebné uschovať. Bude slúžiť ako dôkaz v prípade, že sa veliteľ vyhne odovzdaniu správy na preskúmanie certifikačnej komisii.

Platby splatné opravárovi pri prepustení

Platby, ktoré odstupujúca osoba dostane, sa prideľujú v závislosti od oddelenia, v ktorom sa služba uskutočnila, ako aj podľa dôvodu zániku záväzkov. Služobník opúšťajúci ozbrojené sily má teda nárok na vojenský dôchodok podľa dĺžky služby. Pri prepustení z iných dôvodov môže byť vyplatená jednorazová suma, ktorá bude závisieť od dĺžky služby v armáde:

• Platby vo výške dvoch platov dostávajú osoby, ktoré sú v službe menej ako 20 rokov.
• Sedem platov patrí občanom, ktorí pôsobili v armáde viac ako 20 rokov.
• K platbe je možné pripočítať jeden plat, ak má rezignujúca osoba štátne vyznamenania.

Platby sú splatné osobám, ktoré boli v štátnej službe v armáde, a zmluvným vojakom, ktorí chcú zmluvu vypovedať. V závislosti od zásluh pre štát a ďalších osobitných okolností môžu byť odstupujúcej osobe vyplatené ďalšie stimuly v peniazoch. Tento bonus sa môže pohybovať od 1 do 3 platov okrem základnej platby. Výška prevodov peňazí bude závisieť aj od hodnosti odstupujúceho a pozície, ktorú zastával v čase odstúpenia.

Charakteristiky prepúšťania osôb slúžiacich na základe zmluvy

Podľa legislatívy sú občania pôsobiaci v radoch Ozbrojených síl RF povinní v plnom rozsahu dodržiavať podmienky uzavretej zmluvy a môžu ju porušiť iba v regulovaných prípadoch. Na uskutočnenie výpovede pred skončením zmluvy musia existovať pádne dôvody, iba želanie nebude stačiť. Zákonodarca ponechal určenie závažnosti dôvodu porušenia zmluvy na úvahe atestačnej komisie a veliteľa odstupujúcej osoby. Ako ukazuje prax, prepustenie opravára na základe zmluvy pred skončením jeho konania na jeho vlastnú žiadosť je možné, ak existujú nasledujúce dôvody:

• Ak príbuzní alebo snúbenec danej osoby nežije v Ruskej federácii, zmluva môže byť vypovedaná.
• Ak príjem občana nepostačuje na výživu rodiny, má osoba právo iniciovať ukončenie zmluvy.
• Ak má vojak na starosti osobu, ktorá potrebuje starostlivosť zo zdravotných dôvodov, môže byť schválené ukončenie zmluvy.
• Ak žena, ktorá vykonáva vojenskú službu, má počas tehotenstva vážne zhoršenie zdravotného stavu, ale neexistujú dôvody na prepustenie z iných dôvodov, je možné vypovedanie zmluvy.

Pretože právne predpisy nestanovujú platné dôvody pre prepustenie dodávateľa a predčasné ukončenie zmluvy, možno použiť iné dôvody. Dôvod ukončenia povinností z podnetu osoby musí byť zdokumentovaný. Je tiež možné, že zmluvu je možné ukončiť z iných dôvodov uvedených v normatívnom akte, napríklad v súvislosti s presunom do služby na policajnom útvare.

Prepustenie z vojenskej služby je dôležitou a poslednou etapou vojenskej služby, v ktorej vojenský personál často čelí významnému porušovaniu svojich práv. Jedná sa o prepustenie z vojenskej služby bez dostatočných dôvodov na previnenie, v rozpore s ustanoveným postupom pri prepustení, prepustenie z vojenskej služby bez súhlasu vojaka s poskytnutím bývania vo vybranom mieste pobytu alebo bez úplného uspokojenia s náležitým peňažným príspevkom alebo iným druhom príspevku.

Je potrebné chápať, že legislatíva neumožňuje vojakovi jednostranne odmietnuť plnenie svojich povinností pri uzatváraní zmluvy o vojenskej službe, ako to ustanovuje Zákonník práce Ruskej federácie, ktorý umožňuje zamestnancovi ukončiť pracovnú zmluvu oznámením zamestnávateľovi dva týždne vopred. Všetky dôvody na prepustenie z vojenskej služby ustanovené v súčasných právnych predpisoch Ruskej federácie možno rozdeliť do troch kategórií: keď je príslušník armády prepustený z vojenskej služby bez ohľadu na želanie samotného príslušníka vojenskej služby a velenia (nariadenia o postupe pri výkone vojenskej služby); keď môže byť vojak prepustený z vojenskej služby (Predpis o postupe pri výkone vojenskej služby), v niektorých prípadoch postačuje na prepustenie z uvedených dôvodov vôľa (prejav vôle) samotného technika, v iných prípadoch iniciatíva vychádza z velenia, v treťom rade - prepustenie sa robí na základe vôle technika , ale so súhlasom velenia; keď má vojak právo na prepustenie (nariadenie o postupe pri výkone vojenskej služby).

V poslednej dobe sa výrazne sprísnila legislatíva, v súvislosti s ktorou je v súčasnosti vojenskému personálu spravidla odňatá možnosť zvoliť si dôvod prepustenia z vojenskej služby. Pokiaľ je teda vojak prepustený z dôvodu previnenia, ako napríklad: nedodržanie podmienok zmluvy, porušenie zákazov, strata dôvery, zbavenie vojenskej hodnosti, nadobudnutie právoplatnosti rozsudku súdu, vylúčenie z vojenskej odbornej vzdelávacej organizácie a zároveň má aj iný dôvod, napr. dosiahnutie vekovej hranice pre vojenskú službu, uznanie za nespôsobilé alebo čiastočne spôsobilé na vojenskú službu, organizačné a personálne opatrenia, taký vojak nemôže trvať na prepustení z iných dôvodovním vybraný.

Odvolanie z vlastnej vôle z vojenskej služby je možné, ak má na to vojak pádne dôvody (zjavne tie, ktoré nie sú uvedené v 4 Nariadenia o postupe pri vojenskej službe) - na záver certifikačnej komisie. Ako Najvyšší súd Ruskej federácie „Z dobrých dôvodov máme na mysli okolnosti, ktoré objektívne neumožňujú technikovi plne splniť podmienky zmluvy.“

K dispozícii je vzor správy o prepustení z vojenskej služby z vlastnej vôle.

Je pravda, že vojak nie vždy má dôvody, ktoré mu umožňujú podať žiadosť o prepustenie z vlastnej vôle, alebo jeho správa, aj keď také dôvody boli, nebola splnená, pretože atestačná komisia vypracovala negatívny záver. Proti takémuto rozhodnutiu nie je možné sa odvolať, pretože v tomto prípade, ako je uvedené vyššie, je prepustenie z uvedených dôvodov MOŽNÉ, ale nie nevyhnutné.

Správa o prepustení z vojenskej služby po dosiahnutí vekovej hranice pre vojenskú službu ()

Vzor správy o prepustení z vojenskej služby na konci zmluvy ()

Vzor správy o prepustení z vojenskej služby zo zdravotných dôvodov z dôvodu uznania za nespôsobilého na vojenskú službu ()

Vzor správy o prepustení z vojenskej služby OSHM ()

Vzor správy o prepustení z vojenskej služby v súvislosti s porušením podmienok zmluvy proti vojakovi ()

Vzor správy o prepustení z vojenskej služby zo zdravotných dôvodov v súvislosti s uznaním obmedzenej spôsobilosti na vojenskú službu po poskytnutí príspevku na bývanie / bývanie ()

Vzor správy o prepustení z vojenskej služby z rodinných dôvodov ()

Vzor správy o prepustení z vojenskej služby z vlastnej vôle ()

Ak si myslíte, že ste boli nezákonne prepustení z vojenskej služby, alebo naopak, nie ste prepustení z vojenskej služby, nezapočítali ste žiadne obdobia vojenskej služby potrebné na vymenovanie vojenského dôchodku na odpracované roky, potrebujete pomoc vojenského právnika alebo radu vojenského právnika v otázkach prepustenie z vojenskej služby, výber a zmena základu prepustenia z vojenskej služby, vylúčenie zo zoznamu zamestnancov vojenského útvaru alebo opätovné zaradenie do vojenskej služby na súde, ak potrebujete pred súdom zastupovať svoje záujmy, môžete nás kontaktovať.

Volajte, píšte, pýtajte sa vojenských právnikov, radi vám pomôžeme!

Potrebujete pomoc vojenského právnika vo veciach prepustenia z vojenskej služby?

Potrebujete profesionálne právne poradenstvo od vojenského právnika v otázkach prepúšťania v zrozumiteľnej ľudskej reči?

Potrebujete vzor žiadosti, žalobu?

volanie: +7-925-055-82-55 (Megafon Moskva), +7-915-010-94-77 (MTS Moskva), +7-905-794-38-50 (Beeline Moskva)

Boli by sme vďační, keby ste nám pomohli pri vývoji našich stránok:

POĎAKOVAŤ!

úctivo

advokátska kancelária "STRATEGY"

Kapitola VIII. Prepustenie z vojenskej služby vrátane predčasného prepustenia

35. Zmluvní zamestnanci sú z vojenskej služby prepustení po uplynutí doby vojenskej služby ustanovenej v podmienkach uzavretej zmluvy.

36. Prepustenie zmluvného vojaka z vojenskej služby s prístupom do rezervy sa uskutoční z jedného z týchto dôvodov:

Po uplynutí obdobia vojenskej služby (článok 48 ods. 1 časť 1 zákona) - ktorý nedosiahol vekovú hranicu vojenskej služby a po skončení platnosti zmluvy neuzavrel nový vojenský pomer;

Po dosiahnutí vekovej hranice pre vojenskú službu (zákon) - kto dosiahol vekovú hranicu pre vojenskú službu vrátane toho, s ktorým bola uzavretá jednoročná zmluva o vojenskej službe po dosiahnutí vekovej hranice;

V súvislosti s organizačnými a zamestnaneckými činnosťami (odsek 2 písm. A) článku 49 zákona) - v týchto prípadoch:

a) zníženie postavenia zmluvného vojaka a nemožnosť umiestnenia do súvisiacej vojenskej účtovnej špeciality (ak neexistujú iné dôvody na prepustenie);

b) po uznaní zmluvného vojaka vojenskou lekárskou komisiou za spôsobilého na vojenskú službu alebo za vojenskú službu s malými obmedzeniami, ale nespôsobilého na výkon služby v existujúcej vojenskej účtovníckej špecialite a nemožnosti umiestnenia v súvisiacej vojenskej účtovníckej špecialite (ak neexistujú iné dôvody na prepustenie). );

Za nedodržanie podmienok zmluvy zo strany servisného pracovníka (ustanovenie „b“ časti 2 článku 49 zákona) - nedodržanie podmienok zmluvy, ktorú uzavrel;

Za priestupok, ktorý hanobí čest zamestnanca (odsek „v“ časti 2 článku 49 zákona) - ktorý spáchal uvedený trestný čin;

V súvislosti s nedodržiavaním požiadaviek zákona o vojenskom personáli (ustanovenie „d“ časti 2 článku 49 zákona) - po uzavretí certifikačnej komisie vojenskej jednotky prestala spĺňať požiadavky stanovené pre vojakov podľa článku 32 zákona;

Zo zdravotných dôvodov v súvislosti s uznaním vojaka vojenskou lekárskou komisiou za obmedzenú spôsobilosť na vojenskú službu (odsek 2 časti 4 článku 49 zákona) - vojenskou lekárskou komisiou uznal za obmedzenú spôsobilosť na vojenskú službu;

Z rodinných dôvodov (odsek 3 a 4 časti 4 článku 49 zákona) - ktorý predložil správu o prepustení z vojenskej služby:

a) v súvislosti s nemožnosťou rodinných príslušníkov vojaka žiť v oblasti, kde vojak vykonáva vojenskú službu a ktorí odmietli byť premiestnení na nové miesto výkonu služby, kde by mohli bývať jeho rodinní príslušníci, berúc do úvahy ich zdravotný stav alebo ak takýto presun nie je možný;

b) v súvislosti s potrebou starostlivosti o člena rodiny, ktorý potrebuje pomoc zvonku a nie je štátom plne podporovaný (pri absencii ďalších osôb, ktoré sú zo zákona povinné poskytnúť takémuto členovi rodiny vojaka podporu a starať sa o neho);

c) v súvislosti s potrebou starostlivosti o dieťa vychovávané bez matky;

d) z dôvodu, že matka správcu má okrem neho dve alebo viac detí mladších ako 8 rokov a vychováva ich bez manžela;

V súvislosti s uložením trestu vo forme odňatia slobody (odsek „v“ časti 1 článku 49 zákona) - ktorému bol uložený trestný trest vo forme odňatia slobody;

V súvislosti s pozbavením vojenskej hodnosti (odsek „g“ časti 1 článku 49 zákona) - pozbavenie vojenskej hodnosti za úmyselne spáchaný trestný čin.

37. Odpustenie zmluvného vojaka z vojenskej služby na rezignáciu sa uskutoční z jedného z týchto dôvodov:

Po dosiahnutí vekovej hranice pre vojenskú službu (článok 48 ods. 2 ods. 2 zákona) - dosiahol vekovú hranicu pre pobyt v zálohe ustanovenú v článku 51 zákona;

Zo zdravotných dôvodov (odsek 1 písm. A) časti 1 článku 49 zákona) - uznané vojenskou lekárskou komisiou ako nespôsobilé na vojenskú službu, ako aj predtým uznané vojenskou lekárskou komisiou ako nespôsobilé na vojenskú službu s vylúčením z vojenskej registrácie.

38. Prepustenie zmluvného zamestnanca sa uskutoční na základe príkazu veliteľa jednotky.

39. So zmluvným technikom sa vedie osobný rozhovor o jeho budúcom prepustení z vojenskej služby jeho priamym alebo iným priamym nadriadeným. Počas rozhovoru sú vysvetlené dôvody a podmienky podania prepustenia, výhody a výhody, vojenský komisár je určený na odoslanie na vojenskú registráciu a miesto pobytu po prepustení a jeho žiadosti sú objasnené.

List konverzácie sa uloží do osobného súboru. Spolu s konverzačným listom sa do osobného súboru ukladajú tieto údaje:

výpis zo zápisnice zo zasadnutia certifikačnej komisie vojenskej jednotky so záverom, že vojak prestal spĺňať požiadavky stanovené pre neho;

správa opravára o prepustení z vojenskej služby, ak je pre prepustenie potrebné želanie vojaka.

40. Rozhovor so zmluvným servisným technikom o jeho nadchádzajúcom prepustení z vojenskej služby sa spravidla vykonáva takto:

s podmienečným prepustením po uplynutí vojenskej služby a po dosiahnutí vekovej hranice pre vojenskú službu - pri príprave príslušných dokumentov v procese prepúšťania opravára;

osoby, ktoré sú prepustené v súvislosti s organizačnými a personálnymi činnosťami - najneskôr mesiac pred podaním žiadosti o prepustenie;

s osobami prepustenými zo zdravotných dôvodov v prípade uznania vojenskej lekárskej komisie za nespôsobilé na vojenskú službu - najneskôr tri dni potom, ako vojenská jednotka dostane záver vojenskej lekárskej komisie;

s osobou, ktorá je prepustená za nedodržanie zmluvných podmienok zmluvným vojakom v súvislosti s nedodržaním zákonom stanovených požiadaviek na vojenský personál, ako aj za spáchanie priestupku hanobiaceho česť služobníka - pri oznámení rozhodnutia o predčasnom prepustení služobníka;

s osobou, ktorá je prepustená z dôvodov stanovených v článku 49 časti 4 zákona - po predložení správy vojaka o prepustení z vojenskej služby.

41. Zmluvný zamestnanec, ktorý je predkladaný na prepustenie z vojenskej služby podľa odsekov 1 písm. C) a d) a článku 49 ods. 2 písm. B) ac) zákona, sa nezasiela na preskúmanie vojenskej lekárskej komisii.

Okrem toho nesmie byť vojak v služobnom pomere, ktorý je po skončení vojenskej služby alebo z rodinných dôvodov prepustený z vojenskej služby, poslaný na vyšetrenie do vojenských lekárskych komisií.

42. Po prepustení z vojenskej služby sa osobné spisy vojakov pošlú vojenskému komisariátu okresu (mesto bez okresného oddelenia) na zvolenom mieste bydliska.

43. Príslušníci, ktorí boli prepustení z vojenskej služby po príchode na miesto bydliska, sa musia do dvoch týždňov dostaviť na vojenský komisár okresu (mesto bez okresného úradu), aby boli zapísaní vo vojenskej registrácii alebo vylúčení z vojenskej registrácie.

44. S technikom, ktorý dosiahol vekovú hranicu vojenskej služby a vlastní jednu z vojenských registračných špecialít, ktoré určujú bojové schopnosti vojenských jednotiek (uznesenie Rady ministrov - vláda Ruskej federácie z 26. júna 1993 N 600-33), do 5 rokov zmluvy o vojenskej službe.

Podľa súčasnej právnej úpravy je jedným z dôvodov predčasného prepustenia vojaka jeho vôľa vypovedať zmluvu, ktorú uzavrel. Pri prepustení na tomto základe musí vojak uviesť dôvody, ktoré ho podnietili k takémuto rozhodnutiu, a certifikačná komisia ich komplexne skúma, hodnotí a dáva veliteľovi svoje stanovisko k tejto otázke.

Napriek skutočnosti, že vyššie uvedený základ je formulovaný zákonodarcom celkom jasne, mnohí velitelia, ktorí prijmú konečné rozhodnutie v otázke prepustenia zamestnanca, nerozumejú mechanizmu uplatňovania tohto základu. Z tohto dôvodu sa budeme snažiť odhaliť kľúčové body postupu ukončenia zmluvy z iniciatívy správcu.

Funkcie a postup prepustenia vojaka z vlastnej slobodnej vôle

Ak dôjde k ukončeniu zmluvy na žiadosť správcu, musí iniciátor a jeho bezprostredný veliteľ (vedúci) dodržať určitý postup:

1. Vojak musí veliteľa písomne \u200b\u200bupozorniť na svoj úmysel ukončiť vojenskú službu. Podobné oznámenie určené veliteľovi alebo inému úradníkovi vojenskej jednotky (napríklad vedúci personálneho oddelenia) sa vypracuje vo forme správy. Pretože zákon neustanovuje štandardný formulár tohto dokumentu, vojak vypracuje správu v akejkoľvek podobe. Musí obsahovať osobné údaje veliteľa jednotky (hodnosť, priezvisko, iniciály), ako aj osobné údaje predkladateľa správy, jeho podpis a dátum prípravy.

Vzorový formulár správy môže vyzerať takto:

Veliteľovi (náčelníkovi)

číslo vojenskej jednotky ____

správa

Ja (uveďte hodnosť, priezvisko, meno, mecenáš a postavenie) žiadam o prepustenie z funkcie ozbrojených síl (alebo o zaslanie petície vyššiemu veliteľovi (šéfa)) z rad ozbrojených síl na vlastnú žiadosť. Dobré dôvody, ktoré prispeli k môjmu vylúčeniu, sú ________ (uveďte, pokiaľ možno, niekoľko okolností).

Žiadam, aby ma pred prepustením na lekárske vyšetrenie poslal vojenský lekársky výbor (alebo odmietnem podstúpiť takéto vyšetrenie).

Dodatok: (kópie všetkých požadovaných dokumentov)

Pozícia, vojenská hodnosť Podpisové priezvisko

dátum

Správa je vyhotovená v dvoch vyhotoveniach, ktoré podliehajú registrácii v bojovom oddelení vojenskej jednotky. Zamestnanec katedry dáva osobitné známky, ktoré obsahujú informácie o registračnom čísle prichádzajúceho dokumentu a dátume jeho prijatia. Prvá kópia zostáva vo vojenskej jednotke a druhá sa vráti opravárovi, ktorý ju predložil. Zástupcovia bojového oddelenia zároveň nemôžu odmietnuť prijať uvedenú správu, pretože by to bolo hrubé porušenie základov administratívnej práce a toku dokumentov. Ak je to možné, vojak môže správu odovzdať aj veliteľovi vojenskej jednotky osobne.

Lehota, počas ktorej musia byť vyriešené problémy uvedené v odvolaní, nemôže byť dlhšia ako tridsať dní odo dňa registrácie. Po uplynutí stanoveného času musí byť vojakovi (alebo osobne odovzdaný) zaslaná písomná odôvodnená odpoveď. Ak sa tak nestane, môže vojak uplatniť svoje právo a zaslať sťažnosť na protiprávne konanie (alebo nečinnosť) veliteľa posádkovému súdu alebo prokuratúre v mieste jeho služby.

1. V správe sa uvádza dôvod, ktorý odôvodňuje túžbu vojaka dokončiť vojenskú službu... Zároveň musia byť argumenty na uspokojenie petície opravára úctivé. Na základe praxe použitia takéhoto základu sú platnými dôvodmi také okolnosti, ktorých prítomnosť bráni armáde v plnení podmienok zmluvy. Rozlišujú sa tieto dôvody:

• ak blízki príbuzní servisu (rodičia, manželka, deti atď.) žijú mimo Ruskej federácie;
• také náboženské názory a osobné presvedčenie, ktoré bránia prechodu k armáde;
• ak je peňažný príspevok taký malý, že vojak nemá možnosť zabezpečiť si svoju rodinu, a neexistujú iné zdroje príjmu (tento dôvod sa posudzuje na základe minimálnej mzdy ustanovenej pre oblasť, kde vojak slúži);
• ak vojak samostatne (bez materiálnej podpory od iného rodiča, ktorý nie je pred súdom pozbavený rodičovských práv) vychováva a vychováva maloleté (malé) deti (na tento dôvod prepustenia je možné prihliadnuť za predpokladu, že je nemožné vypovedať zmluvu z rodinných dôvodov);
• ak sa počas tehotenstva vojenskej ženy jej zdravotný stav výrazne zhoršil (za predpokladu, že vojenská žena nemá dôvody na ukončenie zmluvy zo zdravotných dôvodov);
• ak sa smrť člena rodiny vojaka stala príčinou, že vojak nemôže pokračovať vo vojenskej službe;
• ak vojak nemôže v plnej miere využiť svoj potenciál a úroveň vedomostí na pozícii, ktorú zastáva, a vymenovanie na vyššiu pozíciu je nemožné.

Vojak musí k správe priložiť kópie (alebo originály) dokladov potvrdzujúcich prítomnosť jedného (alebo viacerých) z vyššie uvedených dôvodov prepustenia.

1. Veliteľ vojenskej jednotky ju po prijatí správy predloží na posúdenie certifikačnej komisii, ktorá zahŕňa zástupcov veliteľov jednotiek, zástupcov personálnych a právnych oddelení, ako aj veliteľov jednotiek. Komisia preskúma (nie viac ako sedem dní) všetky materiály prípadu, vypočuje opravára, pokiaľ ide o jeho výslovnú vôľu opustiť vojenskú službu, a objektívne vyhodnotí toto odvolanie, pričom uznáva alebo neuznáva dôvody ukončenia zmluvy, ktoré označili ako platné. Na základe výsledkov posúdenia správy je vypracovaný protokol, ktorý podpisujú všetci účastníci certifikačnej komisie. Rozhodnutie komisie, uvedené v protokole, je svojou povahou odporúčaním pre veliteľa, ktoré môže (ak to považuje za potrebné) použiť.
2. Konečné rozhodnutie prijíma veliteľa lietadla, ktorý bol splnomocnený na vydanie príkazu na prepustenie vojenského personálu z vojenskej služby. V prípadoch, keď vojak nesúhlasí so závermi certifikačnej komisie alebo s rozhodnutím veliteľa, môže sa proti súdom odvolať proti týmto úradníkom alebo sa obrátiť na prokuratúru s cieľom chrániť porušené (podľa jeho názoru) práva.

Ruská legislatíva nestanovuje konkrétne lehoty na vydanie príkazu na prepustenie opravára z vlastnej vôle. Predpokladá sa, že veliteľ prijme takéto rozhodnutie v primeranej lehote, ale v praxi často existujú prípady, keď sa proces prepustenia oneskorí.

Platby pracovníkovi po prepustení z vlastnej vôle

V súlade s normami nariadenia ministra obrany č. 2700, opravár, ktorý vyjadril želanie ukončiť zmluvu po prepustení, platby:

1. Paušálna suma... Jeho veľkosť závisí od dĺžky služby. Ak je v čase vylúčenia zo zoznamu jednotky životnosť viac ako dvadsať rokov, potom má vojak právo na sedem platov svojho platu, ak je doba služby kratšia ako dvadsať rokov, vojak dostane dva platy. Ak má vojak štátne vyznamenania, ktoré mu boli udelené za výkon vojenskej služby, môže mu byť dodatočne vyplatený jeden plat.
2. odmena... Pred prepustením môže byť vojak za svedomité a efektívne vykonávanie svojich povinností odmenený vo forme bonusu, ktorého výška môže byť až dvadsaťpäť percent platu príslušníka.
3. Hmotná pomoc... Táto ročná platba sa vypláca vo výške jedného (nie menej) vojenského platu.

Sumy vyššie uvedených platieb sa budú líšiť pre každého vojaka. Konečná suma závisí od vojenskej hodnosti vojaka a pozície, ktorú má v čase prepustenia.

Ak máte stále nejaké otázky týkajúce sa prepustenia vlastného slobodného zamestnanca alebo potrebujete pomoc pri odvolaní proti rozhodnutiu o prepustení na súde, náš povinný právnik je pripravený okamžite odpovedať na všetky vaše otázky.