Az ikrek születésére vonatkozó havi és egyszeri kifizetések típusai

A terhesség és a szülés időszaka a nők számára nemcsak a legfontosabb, hanem meglehetősen nehéz időszak is. Ha pedig több gyerek várható, akkor ennek az időszaknak a nehézségei fokozódnak. És ez nem csak a nő fizikai és érzelmi állapotára vonatkozik, hanem a pénzügyi költségekre is.

Valószínűleg ez az oka annak, hogy törvényi szinten több segítséget nyújt az állam a több gyermeket váró anyáknak. Ez mind az ikrek születése utáni fizetés formájában, mind a társadalombiztosítás formájában fejeződik ki.

Milyen segítséget tud nyújtani az állam az ikrek anyjának?

Előnyök

A kötelező befizetéseken kívül az ikreket nevelő anyák nem jogosultak más ellátásra. Egyes régiók azonban élnek azzal a jogukkal, hogy önálló döntéseket hozzanak ilyen ügyekben, és pénzügyi segítséget nyújtsanak az ikeranyáknak.

Készpénzes fizetés terhesség és szülés esetén

Ikrek születése esetén csak az a nő kaphat támogatást, akit a cég felszámolása során alkalmaznak, vagy elbocsátanak, és egy éven belül jelentkezett a munkaügyi szolgálatnál. Más anyák nem jogosultak erre az ellátásra, mivel ez egyfajta kompenzáció a gyermekvállalás és a születés utáni gondozás ideje alatt a nő által nem kapott bérért.

A terhesség és a szülés utáni készpénzes kifizetéseket az állam az anyáknak fizeti ki:

• különböző vállalkozásoknál dolgozik;
• polgári személyzetként dolgozik orosz katonai egységeknél külföldön;
• akik egyéni vállalkozóként, vagy közjegyzőként, ügyvédként stb. végezték tevékenységüket;
• szakmai oktatási intézményekben tanuló hallgatók;
• szerződéses alkalmazottak a hadseregben;
• elbocsátották vagy elbocsátották, de időben regisztrálták a Munkaügyi Központba.

A papírokhoz mellékeljük a kórházi igazolást, ahol a pontos terhességi kort kötelező feltüntetni az orvosnak. Munkahelyi, tanulási, társadalombiztosítási alapból fizetett.

• A 12 héten belül regisztráltak anyasági segélyre jogosultak. 2017 óta ez 613,14 rubelnek felel meg (a gyermekek számától függetlenül);
• Az anyasági ellátást a szabadságon töltött tényleges napok után kapják. Ez az időszak általában 7 hónapos korban (30 hét) következik be. De vannak kivételek, ha például ikrek születése várható, akkor a 28. héten. Az ellátást hat hónapon belül kell kiállítani.

Ezeket a kifizetéseket a napi kereset 100%-a alapján számítják ki, az utolsó 2 munkaév (a terhességet megelőzően) átlagjövedelméből, megszorozva a nő által szülési szabadságon eltöltött napok számával. A vakáció:

• normál helyzetben - 140 nap általános szabadság;
• szülés közbeni szövődmények, császármetszés esetén 156 nap szabadságot biztosítanak;
• ha ikrek születtek, akkor 84 nappal előtte és utána további 110 nap. Összesen 194 nap. A napok száma nem növekszik a nehéz szülés vagy a császármetszés miatt, mivel ezt figyelembe kell venni az ikrek napszámának növelésekor;
• gyermek (3 hónapos korig csecsemő) örökbefogadása esetén az anyának joga van az örökbefogadás pillanatától a szabadságra. Egy baba esetében 70 nap, ikreknél 110 nap.

A 194 napos szabadsággal rendelkező két vagy több iker anya ellátásának összege nem lehet kevesebb, mint 47 835,62 rubel és több mint 368 361,15 rubel. Különböző régiók készpénzben is segítséget nyújtanak a nőknek ezen kifizetések mellett.

Az ellátások igénybevételéhez betegszabadságot kell hoznia a klinikáról, és kérvényt kell írnia. De néha megkérhetik, hogy hozzon magával egy jövedelemlapot (182n) és egy kivonatot a munkakönyvéből. Ha egy nőt elbocsátottak, be kell mutatnia a munkaügyi szolgálat igazolását.

Egyszeri kifizetések ikres anyáknak

Az ikrek születésénél

Az anya egyszeri juttatásban részesül az államtól az ikrek születése esetén 16 350,33 rubel összegben minden gyermek után külön-külön. Az ikrek megjelenése miatt ez az összeg a gyermekszám többszörösével nő. De ha a baba halva születik, nem fizetnek.

Ezt az ellátást a gyermek születését követő hat hónapon belül kell kiállítani a helyi társadalombiztosítási hatóságnál, a társadalombiztosítási pénztárnál vagy a munkahelyen.

Meg kell adni:

1. nyilatkozat;
2. igazolás a szülészeti kórháztól;
3. anyai nyugdíjbiztosítási igazolás;
4. az anya és a gyermek együttéléséről szóló igazolás;
5. személyazonosító okmány és annak másolata;
6. ha az anya dolgozott, akkor egy kivonatot a munkakönyvéből (ahol pontosan dolgozott legutóbb);
7. a társadalombiztosítás igazolása arról, hogy ilyen kifizetést nem adtak ki.

Egyszeri ellátást is fizet az állam, ha a gyermek új családba kerül. Az összeg 16 350,33 rubel. Ha 7 évesnél idősebb gyermeket, több gyermeket (testvérek, nővérek) vagy fogyatékkal élő gyermekeket szeretnének örökbe fogadni, az összeg 124 929,83 rubel lesz. A fent felsorolt ​​dokumentumokon kívül csatolnia kell a gyámhatósággal kötött megállapodást vagy a bírósági határozatot (de csak olyant, amely már hatályba lépett). Az adatok benyújtása legkésőbb 6 hónapon belül.

Anyai tőke

Hasonló támogatásban részesülnek a két- vagy többgyermekes anyák. Az ikeranyák azonnal jogosultak ezekre a kifizetésekre, mivel a gyermekek száma már elérte a kettőt. 2017-ben a tőke 453 026 rubel.

A dokumentumokat benyújtják a nyugdíjpénztárhoz (az anya regisztrációs helyén). Az egyösszegű kifizetéshez biztosított dokumentumokon kívül csatolni kell az igazolási kérelmet és minden gyermek születési anyakönyvi kivonatát.

A tanúsítvány felhasználható:

• lakásfelújítás. Vásároljon lakást vagy más típusú ingatlant megélhetéshez, fizesse vissza a lakáshitelt. A régi ház felújítása (négyzetterület növelése mellett) vagy új építése. Lehetséges házépítés kompenzációja, építőipari tőkerészesedés stb.;
• oktatáshoz;
• anyai nyugdíj felhalmozása;
• fogyatékos gyermek szociális adaptációjának kifizetése (technikai eszközök vásárlása vagy szolgáltatások költségei).

Csak akkor költhet pénzt (egyes esetek kivételével), ha gyermeke betöltötte a 3. életévét.

Ikreket nevelő anyák havi kifizetése

Ha gyermek születik, nem minden nő tud dolgozni. Az okok mindenkinél mások. Egyes esetekben az anya nehezen szült, máskor az ikrek gyengén születtek, vagy a szülés során megsérültek, harmadrészt az örökbefogadott gyerekek eleinte nagy odafigyelést és melegséget igényelnek az újdonsült anyától, és egyéb okok miatt. Az állam minden esetben olyan anyagi ösztönzőket biztosít, amelyek támogathatják az anyákat. Nézzük meg közelebbről, milyen kifizetéseket kell fizetni az ikrek születéséért.

Gyermekgondozási segély 1,5 éves korig

Ebben az ellátásban dolgozó anyák és munkanélküli anyák egyaránt részesülnek. Csak a felhalmozási összegek különböznek. Nyújtsa be a felhalmozási dokumentumokat a Társadalombiztosítási Alaphoz vagy a társadalombiztosítási hatóságokhoz. A dokumentumok ugyanazok, mint a nőknek nyújtott egyéb gyermekek után járó juttatások esetében. Rajtuk kívül:

• a munkakönyvben feltüntetett utolsó munkáltatótól kapott felmondási határozat másolata;
• az anyasági ellátások kiszámítása, ha kiadják;
• bizonyítvány a család összetételéről.

A kifizetés mértéke az anya terhesség előtti jövedelmétől függ. Munkanélküli és alacsony jövedelmű ikres anyák esetében az ellátás összege 1 gyermek után 3065,69 rubel, a második és az azt követő gyermekek után 6131,37 rubel lesz.

Emlékeztetni kell arra, hogy ha egy nő gyermeke 1,5 éves kora előtt szeretne dolgozni, elveszíti a havi ellátásra való jogosultságát.

Előnyök katonafeleségek számára

Ezeket a kifizetéseket azoknak a nőknek folyósítják, akiknek férje kötelező katonai szolgálatot teljesít. A pénzt a gyermekek születésének pillanatától (örökbefogadástól) kell felhalmozni, de legkorábban attól a naptól, amikor a szolgálatos (a gyermek apja) megkezdte a szolgálatot. A felhalmozás leáll, amikor a gyermek eléri a három éves kort, de legkésőbb az apa szolgálatának befejezésekor.

És persze érdemes megemlíteni az óvodai térítési díj kompenzációját azoknak, akiknek van szerencséjük bekerülni. Ehhez a szabványos dokumentumcsomagon kívül csatolnia kell a kártérítési kérelmet és a bankszámlájára vonatkozó információkat.

Egyéb juttatások és kompenzáció

A minimális kifizetések a következők:

• a család első gyermeke esetén -20%;
• a második esetében – a ténylegesen kifizetett összeg 50%-a;
• más gyermekek esetében – 70%.

A zenei, művészeti és sportiskolai látogatások nem térítésre jogosultak, de egyes régiókban akár 30%-os kedvezményt is biztosítanak.

Előnyök ikres anyák számára

Munkaügyi jogszabályok

Az ikreket szült anyák szolgálatában nyújtott ellátások révén több időt szentelhetnek gyermekeiknek. Ez lehet speciális munkarend vagy kiegészítő kifizetések.

Az ikrek születése után járó juttatások juttatás formájában a munkarend és a munkakörülmények lazítását jelentik.

1. Az a nő, akinek 5 év alatti gyermeke van, megtagadhatja az éjszakai munkát (22 órától reggel 6 óráig). De csak akkor, ha nem azzal a feltétellel vették fel a pozícióra, hogy az adott napszakban dolgozzon.
2. Nem küldhetők üzleti útra olyan nők, akiknek 3 év alatti gyermekük van. És bevonja a túlórát is.
3. Az anyának joga van részmunkaidős munkavállalást kérni. De csak akkor, ha a gyermekek 14 év alattiak, és a fogyatékkal élő gyermekek 18 évesek. A felek megállapodása alapján a munkaidő átmeneti vagy határozatlan idejű csökkentése lehetséges.
4. A munkáltató köteles (amennyiben a kollektív szerződés előírja) évi 14 nap fizetés nélküli szabadságot biztosítani (a gyermekek 14 éves koráig).
5. Az ikrek anyja 60 perc szünetet kap gyermekei pihenésére és táplálására (1,5 éves korukig). Ezenkívül egy ilyen szünetet 3 óránként biztosítanak.

Minden ikreket nevelő anyának ismernie kell a jogait, és tudnia kell élni velük.

A betegszabadság kifizetését (gyermek betegsége miatt) a társadalombiztosítási pénztár fizeti a szokásos módon, a gyermek életkorától függően. Ebben az esetben az ikrek anyja nem részesül ellátásban.

Adókedvezmények

Az ikermamáknak kettős adókedvezményt biztosítanak, i.e. nő a kézben kapott tényleges kereset összege.

Mi az adókedvezmény? A fizetés kiszámításakor levonják az adókat, beleértve a személyi jövedelemadót is. A törvény szerint csökken azon jövedelem összege, amelyből ezt az adót visszatartják, és ennek megfelelően nő a ténylegesen kapott jövedelem összege.

Idén a 18 év alatti, nappali tagozatos hallgatók esetén 24 éves korig gyermeket nevelő anyák adóköteles bevételéből levonandó összeg ikreknél 2800 rubel.

De ez az adókedvezmény csak addig érvényes, amíg az anya éves jövedelme meg nem haladja a 350 ezer rubelt. Ezt követően teljes személyi jövedelemadót kell fizetni.

Az okmánycsomag ugyanaz, mint az egyéb juttatások, juttatások igénybevételekor.

Az ikres anyák több nehézséggel szembesülnek, mint azok, akiknek ilyen van. Ezért nekik, mint senki másnak, ismerniük kell jogaikat, és tudniuk kell élni velük. Képesnek kell lennie az előnyök helyes feldolgozására és az előnyök felhasználására. Mindez segít abban, hogy egészséges, erős babákat neveljen, és ne veszítse el egészségét és gyermekeit.