2. lista a korkedvezményes nyugdíjazás káros szakmáiról

Oroszországban vannak olyan vállalkozások, ahol kedvezőtlen a munkakörülmények. Emiatt 2 veszélyes szakmát tartalmazó lista készült a korengedményes nyugdíjazás szempontjából, amelybe azok a személyek tartoznak, akik fokozott sugárzással, gázok jelenlétével, rossz világítással és zajjal dolgoznak. A bemutatott problémák egészségre gyakorolt ​​hatásának mértéke változó, ennek eredményeként a következő munkakategóriákat különböztetjük meg:

1. Norma.
2. Elfogadható.
3. Kedvezőtlen.
4. Veszélyes.

A kedvezményes rokkantsági nyugdíj kiszámítása a bemutatott kategóriák figyelembevételével történik. A negatív tényezők negatív hatással vannak az állampolgárok egészségére, ami különféle betegségekhez vezet. Előfordul, hogy a munkavállaló munkaképtelenné válik. Aztán ártalmasság miatt nyugdíjba vonul. A jogszabály azt is lehetővé teszi, hogy bizonyos kategóriák korábban nyugdíjba vonuljanak. Szakterületeiket a 2. számú lista tartalmazza. Még 1991-ben állították össze, és többször módosították.

Ha a munkahelyen káros munkakörülményeket észlelnek, a nyugdíjat korán folyósítják. Milyen szakmákban mennek nyugdíjba korábban? Azok, akiknek a szakterületei a 2-es listán szerepelnek, számíthatnak rá:

1. Tűzoltók.
2. Cirkusz- és színházművészek.
3. Oktatási személyzet.
4. Logopédusok.
5. Pszichológusok.
6. A vasúti, tengeri, városi, légi közlekedés alkalmazottai.
7. A könnyű- vagy élelmiszeriparban dolgozó emberek.
8. Gyógyszergyárak alkalmazottai.
9. Bányászatban dolgozó emberek.
10. Egészségügyi dolgozók.
11. Pilóták és ejtőernyősök.
12. Defektológusok.

Mindannyian jogosultak ártalmasság alapján nyugdíj felhalmozásra.

Hány éves kortól mennek korán nyugdíjba az emberek?

A szakmák listáján szereplő személyekre való ártalmasságon alapuló nyugdíjba vonulás akkor történik meg, ha minden kritérium teljesül.

• Férfiaknál ez: teljes tapasztalat – 25 év; életkor - 55 év; speciális tapasztalat – 12,5 év;
• Nők esetében: szakmai tapasztalat – több mint 20 év; életkor - 50 év; különleges tapasztalat – 10 év.

A korkedvezményes nyugdíjba vonulás 2 káros szakma listájáról korábban mehetnek megérdemelt pihenőre azok, akik megfelelnek a bemutatott jellemzőknek. Az 1. lista alapján nyugdíjba vonulókra más követelmények vonatkoznak.

Kedvezményes szolgálati idő számítása

A munkáltató a korkedvezményes szolgálati időt a korkedvezményes nyugdíjba vonható szakmák listájából számítja ki. Ő fizeti a biztosítási díjat a munkavállaló után. A jelentések pedig a Nyugdíjpénztárhoz mennek. A szervezet körülményeinek ártalmasságát az erre feljogosított speciális szervek értékelik. A szervezeteket az ártalom egyik vagy másik osztályába sorolják. Ez lehetővé teszi egy speciális bónusz megszerzését. A speciális munkakörülmények miatti korengedményes öregségi nyugdíjat általában a második listán szereplők kapják.

A nyugdíj nyilvántartásának jellemzői

Az 1. vagy 2. listán szereplő személyek ártalmassága miatti nyugdíjazása a következőképpen történik. Először egy személy a Nyugdíjpénztárhoz megy. Ott elmondják neki, hogy milyen dokumentumok szükségesek a nyugdíjba vonuláshoz. Főleg szükséges:

• Foglalkoztatási előzmények;
• Orvosi vizsgálat elvégzését igazoló igazolás;
• Útlevél;
• Igazolás az adók, keresetek befizetéséről;
• katonai regisztrációs okmány (ha szükséges);
• Annak a szervezetnek a bizonyítványa, ahol a személy dolgozott, amely tartalmazza a veszélyes munkakörülményeket;
• SNILS;

A 2. listán szereplő kedvezményes nyugdíjhoz néha a következő dokumentumok benyújtása szükséges:

• Kivonat a munka megkezdéséről egy veszélyes termelésű szervezetben;
• Megállapodás a cég és a munkavállaló között a pozícióba való felvételkor;
• Jövedelemkimutatás.

A korkedvezményes nyugdíjazási szakmák listáján szereplő személy a regisztrációs helyén az Orosz Föderáció Nyugdíjpénztárához nyújt be ellenőrzésre szánt dokumentumokat. Neki is nyilatkozatot kell írnia. Ugyanakkor azonnal nyilatkoznia kell arról, hogyan szeretne pénzt kapni:

1. Bankkártyára.
2. Bankszámlára.
3. Házhozszállítás.

Műveletek teljes gyártás hiányában

A teljes termelés hiányában a különleges munkakörülmények miatti kedvezményes nyugdíjakat az alábbiak szerint számítják ki. Ha a kibocsátás több mint 1/2, akkor a második listán szereplők esetében az erősebb nem képviselőinek kedvezményes életkora egy évvel emelkedik 2,5 év munkavégzés esetén, a hölgyeknél - egy évvel a szakterületükön végzett 2 év munkavégzés esetén. . A fogyatékosság miatti korengedményes nyugdíjazás megtagadására azért kerülhet sor, mert a szaklapok hibásan szerepelnek. Ezután további igazolásokat kell beszereznie annak bizonyítására, hogy a munkatevékenységet kedvezőtlen körülmények között végezték. A káros munkakörülmények miatti nyugdíj kiszámításakor érdemes figyelembe venni, hogy az 1. és 2. listán szereplő szakokra vonatkozó szolgálati idő nem számít össze!

A díjszámítás jellemzői

A kártékonysági lista szerinti nyugdíj összegét ugyanúgy számítják ki, mint a rendes nyugdíjat. Ebben az esetben a munkavállaló biztosítási kifizetéseit a következő okok miatt veszik figyelembe:

• Gyógyíthatatlan betegség;
• Fogyatékosság;
• Krónikus betegség.

A veszélyes munkakörülmények miatti nyugdíjak kiszámításakor a Nyugdíjpénztár szakemberei figyelembe veszik a kedvezőtlen körülmények között eltöltött napokat, valamint az általános napokat. Ezután a teljes összeget a munkavégzés alóli felmentéssel számítják ki szabadságnapok, betegszabadság, szabadidő, szülési szabadság és a szervezet állásideje miatt. A káros munkakörülmények miatti nyugdíj kialakításakor a következőket nem veszik figyelembe:

1. A cég által irányított képzés.
2. Gyermekgondozási idő.
3. Üzleti utak.

Az 1. és 2. listán szereplők számára kedvezményes nyugdíj jár még hiányos munkatapasztalat esetén is. A törvény azonban folyamatosan változik, ezért a naprakész információkhoz érdemes a Nyugdíjpénztárhoz fordulni. Pontosan megmondják, mit kell tenniük a nyugdíjasoknak.

Mely orvosok mehetnek korábban nyugdíjba?

A 2. listán szereplő orvosok korkedvezményes nyugdíjazását a fertőző betegségek és a tuberkulózis osztályán dolgozók kapják. A kemoterápiás szobákban és pszichiátriai kórházakban dolgozók is számíthatnak rá.

A női nyugdíjba vonulás jellemzői

Oroszországban a tisztességes nem képviselői számára kedvezményes időbeli elhatárolást adnak ki 55 éves koruk betöltésekor. Ha egy nő felkerül a 2. számú listára, akkor 50 évesen mehet nyugdíjba.

Az északi polgárok nyugdíjszámításának sajátosságai

Korkedvezményes nyugdíjba vonulást kérhetnek azok, akik 15 éve dolgoznak Északon. Vannak ezzel egyenértékű területek. Több mint 20 évet kell bennük dolgozni.

Előnyök a hegesztők számára

A hegesztésben dolgozók kedvezményes nyugdíjra számíthatnak. Ez a szakma mindkét listán szerepel. Nem számít, hogy az ember műanyagot, fémet, fluoroplasztot hegeszt - jogai egyenlőek maradnak. A második listán azok a hegesztők szerepelnek, akik ellenállás- vagy termithegesztést végeznek. Fontos, hogy az elhatárolás generálásakor a listában szereplő pozíciókód pontosan megegyezzen a papírokban szereplő kóddal. A szakember kedvezményes nyugdíjban részesül, miután:

1. Megbízás állás felvételére;
2. Munkakönyv;
3. Megegyezés;
4. Számviteli dokumentumok.

Kedvezményes nyugdíj 2018

A 2018-as ellátások igényléséhez minimális szolgálati idő szükséges - 8 évtől. Ebben az esetben a legkisebb nyugdíjegyüttható 11,5 lesz. Emlékezzünk vissza, hogy 2017-ben a kedvezményes nyugdíj IPC költsége a lista szerint 78,28 rubel volt. És a fix fizetés 4801,11 rubel. Csak azok mennek nyugdíjba, akik egy bizonyos kor elérése után szeretnének nyugdíjba vonulni. Felbontják a szerződést a főnökkel. Azonban joguk van folytatni a munkát. Ezenkívül az állampolgárnak nem kell 2 héttel korábban értesítenie a munkáltatót az elbocsátásról. Egyszerűen ír egy nyilatkozatot, amelyben jelzi a munkatevékenységének befejezési dátumát. Kedvezményes nyugdíjat határidő előtt lehet kiadni, ha létszámleépítésre kerül sor, vagy a szervezetet bezárják. Ebben az esetben azonban legfeljebb 2 év maradhat hátra a nyugdíjkorhatár eléréséig.

A következő feltételeknek is teljesülniük kell:

1. Az állampolgárnak regisztrálnia kell a munkaközvetítőnél. Nem szabad betölteni az állását.
2. A munkavállaló elbocsátásának a szervezet felszámolása vagy elbocsátások miatt kell történnie.
3. A munkatapasztalatnak elegendőnek kell lennie.

Fizetési számítási példa

A nyugdíj kiszámítása egy bizonyos képlet szerint történik. Így néz ki: SP = IPK x SIPC x K + FV x K.

IPC – egyéni nyugdíjas együttható;

Az SP az úgynevezett nyugdíjfizetési összeg.

PC = CB / CBmax 10.

• CBmax – a legnagyobb járulékszámítási alap 16%-a (évente változik);
• K - a bónuszegyütthatókat a nyugdíj kifizetésének késedelmes éveinek száma alapján határozzák meg;
• SV – a munkáltató által az évre átutalt biztosítási kifizetések;
• SIPC - az IPK költsége, 2017-ben 78,28 rubel volt, évente változik;
• FV - fix fizetés, 2017 óta 4805,11 rubel.

Nézzünk egy példát a kedvezményes nyugdíjkifizetések kiszámítására. Tegyük fel, hogy egy 25 000 rubel jövedelmű munkavállaló elérte a nyugdíjkorhatárt. Meg kell határozni az IPC-t:

Az év során a bevétel teljes összege 300 ezer rubel lesz. A biztosítási díjak összege, ha a tarifa 16%, 48 ezer rubel. Egy éves időszak alatt egy állampolgár IPC-je 48000/140160*10=3,42 pont lesz. 2015-től 2017 márciusáig a 2 kedvezményes szakma listáján szereplő személyek IPC-je 7,41 pont lesz. A 2015-ös pontok kiszámításához a nyugdíj biztosítási részét el kell osztani az előző év (2014) 1 pontjával. Példánkban ez körülbelül 70 pont lesz. Összességében 7,41-et adunk 70-hez, és 77,41-et kapunk - az összes IPC-pontot. A pontokat halmozottan számítják ki - idős hozzátartozó gondozásáért, katonai szolgálat elvégzéséért, fogyatékos személy, gyermek gondozásáért stb. Számítsuk ki a biztosítási nyugdíjat: 77,41 * 78,28 + 4805,11 = 10864,76 rubel.

A juttatások indexálása

Teljesen mindegy, hogy a nyugdíjas az első vagy a második listán szerepel, hiszen az infláció évről évre emelkedik, a nyugdíjasok kifizetéseit indexálják. De ez csak a munkanélküli állampolgárokra vonatkozik. Ha egy személy szerepel a listákon, de még dolgozik, akkor nem lesz indexelés. Ha azonban elbocsátják, a kifizetéseit indexálni fogják. A nyugdíj- és nyugdíjkiegészítéseket törvény szabályozza. Minden év augusztus 1-jén a korkedvezményes nyugdíjazás 1. és 2. listájáról, ha megváltozott rokkantsági csoportjuk, betöltötték a 80. életévüket stb., újraszámítják az ellátást. A szakértők ezt önállóan teszik meg. Más esetekben, például ha valaki további befizetéseket fizetett a Nyugdíjpénztárba, önállóan kell újraszámítást kérnie. Majd a kérelem benyújtását követő hónapban elkészül.

Fizetési feltételek

Káros és nehéz munkakörülményekkel járó nyugdíjak megállapításakor a kifizetések szokásosan, havonta történnek. Azok az emberek, akik az ártalom első rácsába, valamint a másodikba tartoznak, maguk választják a pénzeszközök átvételének módját. A veszélyes munkakörülmények miatt nyugdíjra jogosultak pénzintézettől, speciális szervezetektől veszik fel, és az Orosz Postán kapják meg otthon.