Hüvitis alla 1,5-aastase lapse hooldamise eest – kui palju ja kuidas saada

Tere kallid meie ajaveebi lugejad! Kui teil on peagi laps sündimas või see rõõmus sündmus on juba juhtunud, on teil kasulik teada saada, millise kuni 1,5-aastase lapse hooldamise toetusega ja selle suurusega saate arvestada. Räägime sellest, mida on selle raha saamiseks vaja.

Kuni 1,5-aastase lapse hooldamise eest igakuiste materiaalsete maksete maksmise õigus on (üks järgmistest):

• ema või isa;
• vanaema või vanaisa;
• Seaduslik eestkostja või lapsendaja.

Lisaks võivad hooldushüvitist saada nii töötavad kodanikud (ametlikult töötavad, kellelt laekuvad palgast mahaarvamised sotsiaalkindlustusfondi) kui ka töötud. Kui ema soovib tööle minna, saab lapsed väljastada teisele pereliikmele.

Ema võib jääda rasedus- ja sünnituspuhkusele 3 aastaks, mille jooksul ta tunnistatakse ajutiselt puudega. Sellest 3 aastast kompenseerib riik vanema ajutisi materiaalseid raskusi vaid 1,5 aasta jooksul.

Vene Föderatsioonis elamisloaga isikud võivad saada ka igakuist lapsehooldustasu, kui laps on sündinud selle territooriumil.

2. Kuidas arvutatakse igakuise lapsehooldustasu suurus?

Hüvitise arvestamine sõltub sellest, kas vanem töötab. Mittetöötavatele vanematele määrab summa riigi poolt vastuvõetud jooksva aasta sotsiaaltoetuste eelarve alusel. See arv on lapsehooldustasu miinimumsumma kuni 1,5 aastani.

Selle hüvitise suurus 2016. aastal on 2908,62 rubla kuus esimesele lapsele ja 5817,24 RUB. kuus järgmise eest. See on minimaalne summa, mida saavad töötud vanemad, õpilased või õpilased.

Töötavatele vanematele arvutatakse väljamakse viimase 2 aasta sotsiaalmaksu laekumise andmete põhjal. Selleks on vaja infot töötasu kogusumma kohta. Arvestada on vaja hooldustoetust saanud ja osalise tööajaga töötava ema õigust. Sel juhul saab ta nii hüvitisi kui ka palka.

Kui vanemal on õigus saada rohkem kui ühte hüvitist (lapsehooldus, töötus), siis tuleb valida üks. Valides üht tüüpi lapsetoetuste saamise, lõpetatakse automaatselt teiste lastetoetuste maksmine:

Keskmine palk päevas arvutatakse järgmiselt:

ZPd \u003d (ZP1 + ZP2) / D - Dn,

• kus ZP1 + ZP2 on kahe aasta kogupalk,
• D - päevade arv 2 aasta jooksul (see on 730 või 731),
• Päevad - töövõimetusperioodi päevade arv (haigusleht, puhkus)

Seejuures võetakse arvesse maksimaalselt lubatavat keskmise töötasu suurust päevas, aga ka lapsehooldustasu maksimaalset igakuist tasu. Maksimaalse väärtuse määrab valitsus igaks eelarveaastaks.

2016. aastal kehtestati maksimaalne töötasu suurus päevas, see on - 1772,6 RUB. Kui tegelik summa ületab maksimumi, võetakse arvesse föderaaleelarvega kehtestatud summat.

Keskmise kuupalga määramiseks tuleb keskmine päevapalk korrutada kuu keskmise päevade arvuga – see on 30,4.

Kuutoetus \u003d ZPd * 30,4 * 40 / 100

Maksimaalne võimalik igakuine abi lastehoid on:

Max toetus \u003d 1772,6 * 30,4 * 40 / 100 \u003d 21554,82 rubla.

3. Kuni 1,5-aastase lapse hooldamise hüvitise saamine

FSS kogub hüvitisi ja selle laekumine toimub:

• Töökohas (töötajatele);
• FSS-i elukohajärgse filiaali kaudu (neile, kes ei tööta).

Kuidas toetust makstakse töötavad vanemad? Pärast kõigi tõendite kogumist ja töötlemist tuleb raha palgakaardile. Ettevõte maksab summa oma reservist palgapäevadel ja FSS kompenseerib need summad talle.

Kust saada hüvitisi mittetöötavad vanemad? Hüvitiste saamiseks dokumentide vormistamisel märgitakse pangakaardi number, millele makse kantakse. Üliõpilaste toetus kantakse kaardile stipendiumi päeval.

Lapsevanemad saavad rasedus- ja sünnituspuhkusele minna kordamööda 1,5 aastaks, seejärel tuleb hüvitiste registreerimine uuesti väljastada teisele vanemale. Hooldushüvitise saamise algusaeg järgneb lapse sünni maksmise perioodi lõppemisele.

Head lapsevanemad, kui eelistate saada lapsehooldustasu, peate õigeaegselt esitama kõik vajalikud dokumendid ja märkima, et loobute varasematest toetustest lapsehooldustasude kasuks. Tavaliselt on see summa mõnevõrra suurem, seega on see atraktiivsem.

4. Dokumendid kuni 1,5-aastase lapse hooldamise toetuste registreerimiseks

Töötav vanem peab koguma järgmised dokumendid ja edastama need töökohta:

• lapse sünnitunnistuse koopia;
• Lapsehoolduspuhkuse taotlus;
• Tõend selle kohta, et teisele vanemale tema töökohas selliseid hüvitisi ei maksta (kui teine ​​vanem on töötu, siis sotsiaalkindlustusameti tõend, et ta ei ole lapse eest makseid saanud).

Kui vanem, kellele abi antakse, ei tööta, esitab ta lapse elukohajärgsele FSS ametiasutustele järgmised dokumendid:

• Avaldus lapsehooldustasu määramiseks;
• lapse sünnitunnistuse koopia;
• Teise vanema töökoha tõend selle kohta, et talle ei ole lapse eest makseid väljastatud;
• Tööraamatu koopia koos märkustega viimase töö- või õppekoha kohta;
• passi koopia;
• Riigi tööhõiveameti tõend töötutoetuse puudumise kohta.

Kõik dokumentide koopiad esitatakse nende originaalide juuresolekul. Dokumentide vormistamine võtab aega ca 10 tööpäeva, peale mida tulevad maksed.

Videot oma isiklikust lapsetoetuse saamise kogemusest saad vaadata siit:

Kallid vanemad, ärge unustage tellida meie värskendusi ja jagada uudiseid oma sõpradega sotsiaalvõrgustikes. Tervis teile ja teie lastele. Näeme hiljem!