Shaklni to'ldirish (yoki SZV-Kni qanday to'ldirish kerak). Shaklni to'ldirish namunasi sv-k

Pensiya jamg'armasiga beriladi. Shakl Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi Boshqaruvining 2017 yil 11 yanvardagi 2p-sonli qarori bilan tasdiqlangan. Ushbu hisobotlarni kim taqdim etishi va qanday hollarda SZV-K ni qanday to'ldirish kerakligini ushbu materialda aytib beramiz. .

2018 yilda SZV-K shakli - uni kim topshiradi

SZV-K hisoboti 2002 yilgacha ish tajribasi to'g'risidagi ma'lumotlarni aks ettirishi kerak. Pensiya jamg'armasiga har bir sug'urtalangan shaxs uchun pensiya ballarini hisoblash uchun bunday ma'lumotlar kerak. Hisob-kitoblarni amalga oshirish uchun Jamg'arma nafaqat xodimga 2002 yildan beri to'langan sug'urta "pensiya" badallari miqdorini, balki uning staj 01/01/2002 yilgacha bo'lgan davr uchun, ya'ni. tanishtirishdan oldin yangi tizim majburiy sug'urta badallarini to'lash bilan pensiya sug'urtasi.

Birinchi marta ish beruvchilar o'z xodimlari to'g'risidagi bunday ma'lumotlarni 2003 yilda Pensiya jamg'armasiga ma'lum qilishgan. Ammo bugungi kunda ham Pensiya jamg'armasi barcha fuqarolar uchun 2002 yilgacha to'plangan ish staji to'g'risida ma'lumotga ega emas, ya'ni bu bo'lmaydi. ularning ko'pchiligi uchun to'g'ri hisoblash mumkin sug'urta pensiyalari. Shu maqsadda Jamg'arma ish beruvchilarga (yakka tartibdagi tadbirkorlar va kompaniyalar) 2002 yilgacha ishlaganligi to'g'risida ma'lumot mavjud bo'lmagan shaxslar to'g'risida so'rovlar yuboradi. Aynan shunday so'rovga javoban ish beruvchi 2018 yilda SZV-Kni to'ldiradi. Ya'ni, bu hisobot muntazam emas, balki faqat Pensiya jamg'armasining aniq so'roviga binoan yuboriladi, bu ham shaklni topshirish muddatini ko'rsatadi.

Agar so'rovni qabul qilish vaqtida xodim endi ishlamasa ushbu ish beruvchining(va 2002 yilgacha u uchun ishlamagan), SZV-K shaklini taqdim etishning mumkin emasligi to'g'risida Jamg'armaga xabar berish kerak, chunki sug'urtalovchida mehnat daftarchasi yo'q, shuning uchun uning uzunligi to'g'risida kerakli ma'lumotlar mavjud. 2002 yilgacha xizmat qilgan.

SZV-K shakllarini to'ldirish

Shakl xuddi shu PFRning 2p-sonli qarori (2-ilova) bilan tasdiqlangan yo'riqnomaga muvofiq to'ldiriladi, bu erda ularni Fond bo'limiga o'tkazishda hujjatlar to'plamini shakllantirish tartibi ham ko'rsatilgan.

To'ldirishning umumiy qoidalari shaklga ma'lumotlarni qo'lda bosma harflarda (shartli qalam, siyoh), yozuv mashinasida yoki kompyuterda kiritish imkonini beradi. Yashil va qizildan tashqari har qanday shrift rangi qabul qilinadi.

SZV-K to'ldiriladigan hujjatlar:

shaxsiy ma'lumotlar pasportga (yoki boshqa shaxsiy guvohnomaga) muvofiq kiritiladi;

jismoniy shaxsning shaxsiy hisobining sug'urta raqami - SNILS sertifikatiga muvofiq;

2002 yilgacha sug'urta tajribasi to'g'risidagi ma'lumotlar - mehnat daftarchasidagi yozuvlar bo'yicha, shuningdek tajribani tasdiqlovchi boshqa hujjatlar bo'yicha: mehnat shartnomalari, buyruqlardan ko'chirmalar, ish beruvchilarning guvohnomalari va boshqalar. Ma'lumotlar xronologik tartibda, ishning birinchi davridan boshlab 01.01.2002 yilgacha kiritiladi.

Shakl turi

SZV-K ning ushbu qismida tegishli katakchadagi “X” belgisi sug'urtalovchi tomonidan hisobot davrida qaysi shakl taqdim etilganligini ko'rsatadi:

"asl" - agar ariza birinchi marta topshirilgan bo'lsa,

"tuzatish" - agar shaklda xatolar mavjudligi sababli ilgari taqdim etilgan asl nusxaning o'rniga sotilgan bo'lsa, barcha ma'lumotlar nafaqat tuzatilganlar, balki to'liq qayta ko'rsatiladi;

"Bekor qilish" - agar sug'urtalangan shaxs to'g'risida ilgari taqdim etilgan ma'lumotlarni bekor qilish zarur bo'lsa, taqdim etiladi.

Jismoniy shaxsning shaxsiy ma'lumotlari

Ushbu blok quyidagilarni o'z ichiga oladi:

sug'urta raqami (SNILS);

Sug'urtalangan shaxsning to'liq nomi (nominativ holatda);

tug'ilgan sana (kun, oy, yil);

"2001 yil 31 dekabr holatiga hududiy yashash sharoitlari" - bu parametr to'ldirish bo'yicha yo'riqnomaning 1-ilovasining tasniflagichiga muvofiq to'ldiriladi. Masalan, Uzoq Shimolda yashovchilar uchun - "RKS", unga tenglashtirilgan hududlarda - mintaqaviy koeffitsientni ko'rsatadigan "MKS" va boshqalar. Agar bo'lsa, maydon bo'sh qoldirilishi mumkin maxsus shartlar turar joy yo'q edi.

Ish yoki boshqa faoliyat davrlari

Ushbu blokda ish stajiga kiritilgan ish yoki boshqa ijtimoiy foydali faoliyat (harbiy xizmat va boshqalar) to'g'risidagi ma'lumotlar, shu jumladan. umumiy ish stajini hisoblashda foydalaniladigan faoliyatning boshlanish va tugash sanalari, shuningdek ayrim toifadagi shaxslarga pensiya tayinlash huquqini beruvchi ish muddatlari. Ish stajini hisoblashning batafsil tartibi Yo'riqnomaning 33-bandida keltirilgan.

Har bir ish joyi uchun quyidagi ma'lumotlarni ko'rsating:

mehnat daftarchasida (yoki boshqa tasdiqlovchi hujjatda) ko'rsatilgan ish beruvchining nomi;

faoliyat turi - kod Yo'riqnomaning 1-ilovasiga muvofiq ko'rsatilgan;

tegishli faoliyat davrining boshlanishi va oxiri (“dd.mm.yyyy” formatida);

hududiy (Uzoq Shimol, istisno zonasi va boshqalar) yoki maxsus (og'ir, xavfli ish va boshqalar) ish sharoitlari kodi ko'rsatmalarga 1-ilovaning tasniflagichiga muvofiq ko'rsatilgan;

“Hisoblanadigan ish staji” ustunidagi “Baza (kod)” Yo‘riqnomaning 1-ilovasining klassifikatoriga muvofiq to‘ldiriladi;

“Xizmat staji” to‘g‘risidagi “Asosiy (kod)” ustunlari yuqorida ko‘rsatilgan tasniflagich bo‘yicha to‘ldiriladi, “Qo‘shimcha ma’lumotlar” esa ish staji turiga (haqiqiy ishlagan vaqt, parvoz vaqti, tushishlar soni va boshqalar) bog‘liq. .);

"Kasb yoki lavozim" ish kitobida (yoki boshqa tegishli hujjatda) ko'rsatilganidek to'ldiriladi.

Agar xodim 2002 yilda ko'rsatilgan tashkilotda ishlashni davom ettirgan bo'lsa, oxirgi ish joyidagi davrning tugashi "31/12/2001" sanasi bilan ko'rsatilgan.

Pensiya huquqlarini baholash uchun 2002 yil 1 yanvar holatiga ma'lumot

Ushbu qismda SZV-K shakli umumiy ish stajini, shuningdek, erta pensiya tayinlash mumkin bo'lgan ish stajini aks ettiradi.

Ish stajini hisoblash qoidalari Yo'riqnomaning 33-bandida keltirilgan. Shunday qilib, umumiy ish stajini hisoblash uchun siz avval ish davrlarining tugash va boshlanish sanalarini alohida yig'ib, keyin farqni hisoblashingiz kerak. Ishdan bo'shatishning har bir holati uchun ish muddatlariga bir kun qo'shilishi kerak. Bizning SZV-K shaklidagi misolimizda (namuna quyida keltirilgan), hisoblash quyidagicha bo'ladi:

faoliyat davrlarining tugash sanalarini qo'shamiz: 03.01.1990 + 25.06.1999 + 31.12.2001 = 57.21.5990;

Shuningdek, davrlarning boshlanish sanalarini qo'shamiz: 03/01/1988 + 04/01/1990 + 08/29/1999 = 15/31/5977;

xizmat muddati: 57.21.5990 - 31.15.5977 = 26.6.13 yoki 13 yil 6 oy 26 kun bo'ladi. Faqat bitta ishdan bo'shatish holati (ikkinchi davrda) bo'lganligi sababli, biz natijaga 1 kun qo'shamiz va 13 yil 6 oy 27 kunga teng umumiy ish stajini olamiz.

Xuddi shunday, huquqni beradigan xizmat muddati erta pensiya.

SZV-K shaklini to'ldirgandan so'ng, siz uni tuzgan shaxs bilan tanishishingiz kerak. Tasdiqlash uchun xodim "Men ish staji to'g'risidagi ma'lumotni o'qib chiqdim" qatoriga imzo qo'yadi.

Eslatib o'tamiz, sug'urtalovchilar ushbu shaklni 2003 yil 1 avgustdan 2004 yil 1 iyulgacha bo'lgan davrda Rossiya Pensiya jamg'armasiga o'zlarining barcha xodimlari uchun ro'yxatdan o'tgan joyidagi organlariga topshirishgan, bundan oldin keksalikni olganlar bundan mustasno. pensiya yoki nogironlik va tasdiqlangan yo'riqnomaning 44-bandi. Hukumatning 1997 yil 15 martdagi 318-son qarori bilan ( kuchini yo'qotgan ).

Bugungi kun talablari nimalarga bog‘liq va nimalarga asoslanadi? Pensiya jamg'armasi organlari shunday ma'lumot bering?

ASLI MANBALARDAN

Filial direktori o‘rinbosari Pensiya jamg'armasi Rossiya Federatsiyasi Moskva va Moskva viloyatida

“Hozirda FIUlar olib borilmoqda qo'shimcha ish sug'urtalangan shaxslarning 2002 yil 1 yanvargacha bo'lgan butun ish davri uchun umumiy ish staji to'g'risida ma'lumot to'plash uchun (SZV-K shakli). Ushbu ishlarning maqsadi sug'urtalangan shaxslarni 01/01/2015 yildan boshlab pensiya huquqlarini shakllantirish to'g'risida xabardor qilishdir.

Kelgusi yildan boshlab sug'urta pensiyalari to'g'risidagi yangi pensiya qonuni kuchga kiradi x 2013 yil 28 dekabrdagi 400-FZ-son Qonuni. Uni amalga oshirishga tayyorgarlik ko'rish jarayonida Pensiya jamg'armasi bir qator sug'urtalangan shaxslarni aniqladi, jumladan: shaxsiy hisoblar qaysilar etishmayapti belgilangan ma'lumotlar, bu ularning pensiya huquqlarini dastlabki baholash bo'yicha ishlarni amalga oshirishni imkonsiz qiladi.

Nima mumkin bo'lgan oqibatlar Pensiya jamg'armasiga polis egasi uchun SZV-K shaklini taqdim etmaslikmi?

ASLI MANBALARDAN

“Buning uchun sug'urtalovchilar uchun jarimalar yo'q. Biroq bu shakl xodimlarga o‘z huquqlarini amalga oshirishga yordam beradi”.

Keling, SZV-K shaklini topshirish va to'ldirishning ba'zi nuanslarini eslaylik.

Kimni vakillik qilish

Faqat so'rovda ko'rsatilgan Rossiya Pensiya jamg'armasida ishlaydigan shaxslar to'g'risida ma'lumot berish kerak. 1-modda. 01.04.96 yildagi 27-FZ-son Qonunining 8-moddasi:

• mehnat shartnomalari bo'yicha;
• tomonidan fuqarolik shartnomalari, shu jumladan mualliflik huquqi shartnomalari bo'yicha.

Rossiya Pensiya jamg'armasi so'rovida ko'rsatilgan ishdan bo'shatilgan xodimlar uchun SZV-K shaklini taqdim etish shart emasligi bizga Rossiya Pensiya jamg'armasi tomonidan tasdiqlangan.

ASLI MANBALARDAN

" Sug'urtalovchi ishdan bo'shatilgan xodimlar uchun SZV-K shaklida ma'lumotlarni taqdim etishi mumkin emas, chunki SZV-Kni tayyorlash uchun mehnat daftarlaridan ma'lumotlar talab qilinadi. Ishdan bo'shatilgan xodimlar sug'urtalovchilarga yuboriladigan ro'yxatlarga kiritilgan, chunki bu ro'yxatlar shaxsiylashtirilgan buxgalteriya tizimining dasturiy ta'minoti tomonidan 2013 yilning to'rtinchi choragidagi ma'lumotlar asosida tuzilgan.

Qanday va qachon topshirish kerak

Siz SZV-K shaklini Pensiya jamg'armasi bo'limiga topshirishingiz mumkin:

• <или>qog'ozda;
• <или>V elektron formatda.

ASLI MANBALARDAN

“ Hujjatni elektron shaklda tayyorlash uchun men bepuldan foydalanishni maslahat beraman dasturiy ta'minot PFRning Komi Respublikasi filiali tomonidan ishlab chiqilgan "Hujjatlar PU5" veb-saytida joylashtirilgan. Rossiya Federatsiyasining Moskva va Moskva viloyati uchun Pensiya jamg'armasi → Ish beruvchilar uchun → Ish beruvchilar uchun bepul dasturlar → 2014 yilgacha hisobotlarni tayyorlash uchun.

SZV-K shakli 4.0 formatida tuzilishi kerak.

Agar tashkilot o'zaro aloqada bo'lsa hududiy boshqaruv Pensiya jamg'armasi telekommunikatsiya kanallari orqali ushbu hujjatni norasmiy elektron hujjat aylanishining bir qismi sifatida yuborishni tavsiya etaman.

SZV-K shakli 10/01/2014 yilgacha topshirilishi kerak edi Pensiya jamg'armasi kengashining 2014 yil 20 fevraldagi 67r-son buyrug'i. Ammo bu sanadan keyin taqdim etilishi mumkin. Zero, bu xodimning huquqlarini to‘liq inobatga olish imkonini beradi va kelajakda uning Pensiya jamg‘armasiga shaxsiy tashrifi zaruriyatini bartaraf etadi”.

To'ldirishning nuanslari

Sug'urtalangan shaxs to'g'risidagi ma'lumotlar SZV-K shaklida xuddi SZV-1 shaklida ko'rsatilgan. tasdiqlangan yo'riqnomaning 60-bandi. Qaror № 192p.

Ish staji to'g'risidagi ma'lumotlar SZV-K shakliga xodimning mehnat daftarchasi (xodim tomonidan taqdim etilgan boshqa hujjatlar, masalan, mehnat shartnomasi) asosida ular mehnat daftarchasida ko'rsatilgan xronologik tartibda kiritiladi. , 31.12.2001 yilgacha, shu jumladan xodimning ish boshlanganidan boshlab tasdiqlangan yo'riqnomaning 59-bandi. Qaror № 192p.

SZV-K shaklida mehnat va boshqa ijtimoiy foydali faoliyat davrlari aks ettiriladi.

Umumiy ish stajining davomiyligi quyidagicha belgilanadi: 1-sonli misolning 1-bandi.

* Bunda DD, MM, YYYY ko'rsatkichlari alohida yig'iladi va ayiriladi. Har 12 oy bir yilga, har 30 kun bir oyga aylantiriladi.

** n - ishdan bo'shatish soniga teng kunlar soni DD ko'rsatkichiga qo'shiladi.

Maxsus mehnat sharoitlari tufayli keksa yoshdagi mehnat pensiyasini muddatidan oldin tayinlash uchun "zararli" ish staji, agar xodim SZV-K shakli taqdim etilgan davrda siz uchun ishlagan bo'lsa, quyidagi tarzda hisoblanadi. tasdiqlangan yo'riqnomaning 61-bandi. Qaror № 192p.

* Rossiya Pensiya jamg'armasi filiallarining tushuntirishlariga ko'ra, bo'linish uch kasr aniqligi bilan amalga oshiriladi. Olingan qiymatning butun qismi oylar sonini ko'rsatadi. 30 ga ko'paytiriladigan va eng yaqin butun songa yaxlitlangan kasr qismi kunlar sonini beradi.

"Zararli" ish stajini hisoblashda ekvivalent sharoitlarda ishlash davrlari alohida, ya'ni har bir kod uchun alohida umumlashtiriladi. 1-misolning 2-bandi Yo'riqnomaning 61-bandi, tasdiqlangan. Qaror № 192p.

Hisob-kitoblar natijalari SZV-K shaklidagi "Sug'urtalangan shaxsning (konvertatsiya) pensiya huquqlarini baholash to'g'risidagi 2002 yil 1 yanvardagi ma'lumotlar" ma'lumotlarida ko'rsatilgan. tasdiqlangan yo'riqnomaning 61-bandi. Qaror № 192p.

Misol. SZV-K shakli uchun umumiy ish tajribasini hisoblash

/ holat / Xodimning mehnat daftarchasi quyidagi ish davrlarini ko'rsatadi: mehnat shartnomasi 01.01.2002 yilgacha (biz faqat shu kungacha bo'lgan tajribani hisoblaymiz):

• 02.01.1998 - 31.12.2001 - "Stroymontazh" MChJ, ushbu davrning 300 kuni xodim 5 kun davomida maxsus sharoitlarda (ZP12B kodi) ishlagan. ish haftasi;
• 05.08.1993 - 12.11.1997 - "Monolit" MChJ;
• 10.10.1990 - 04.08.1993 - "Stimul" YoAJ.

"Stroymontazh" MChJ SZV-K shaklini 2014 yilda Pensiya jamg'armasining iltimosiga binoan topshirdi.

/ yechim / Umumiy xizmat muddati quyidagicha aniqlanadi.

1-QADAM. Ishdan bo'shatish sanalarini jamlaymiz: 31.12.2001 + 11.12.1997 + 08.04.1993 = 47.31.5991.

2-QADAM. Ishga joylashish sanalarini jamlaymiz: 02/01/1998 + 08/05/1993 + 10/10/1990 = 16/20/5981.

3-QADAM. Ishdan bo'shatilgan kundan boshlab ishga qabul qilingan sanalarni olib tashlaymiz: 47.31.5991 - 16.20.5981 = 31.11.10.

Biz 31 kun 11 oy 10 yilni olamiz.

4-QADAM. Biz umumiy xizmat muddatini aniqlaymiz. Xodimning ish tajribasi faqat ish davrlaridan iborat bo'lganligi sababli, biz yakuniy DD ko'rsatkichiga ishdan bo'shatilgan kunlarni qo'shamiz: 10 yil 11 oy. 31 kun + 2 kun (01.01.2002 yil holatiga ko'ra ishdan bo'shatilganlar soni) = 10 yil 11 oy. 33 kun

Xodimning umumiy ish tajribasi 2002 yil 1 yanvar holatiga ko'ra 11 yil 0 oy 3 kun.

5-QADAM. Biz xodimning "zararli" ish tajribasini aniqlaymiz:

• 300 kun / 21,2 = 14,150 (14 oy = 1 yil 2 oy);
• 0,150 x 30 = 4,5 kun.

Xodimning "zararli" ish staji 2002 yil 1 yanvar holatiga ko'ra 1 yil 2 oy 5 kun.

SZV-K shaklida ish staji to'g'risidagi ma'lumotlarni quyidagicha to'ldiramiz.

Mehnat yoki boshqa ijtimoiy foydali faoliyat davrlari

Pensiya jamg'armasi 2017 yilda tasdiqlangan yangi forma xodimlarning tajribasi haqida hisobot berish - SZV-K. Hisobot barcha sug'urtalovchilar tomonidan emas, balki faqat Rossiya Pensiya jamg'armasi vakillaridan individual so'rov olganlar tomonidan taqdim etiladi. Shaklga kiritilishi kerak bo'lgan ma'lumotlar ish stajiga tegishli shaxslar 2001 yil 31 dekabrgacha bo'lgan davr uchun.

SZV-K hujjatining yagona shakli, to'ldirish bo'yicha ko'rsatmalar Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi Kengashining 2017 yil 11 yanvardagi 2p-sonli qarori bilan belgilanadi. OKUD kodi o'rnatilmagan.

2019 yilda SZV-K shakli

Ko'pgina buxgalterlar va kadrlar bo'limi xodimlari hisobotning ushbu shakli bilan tanish. 2003 va 2004 yillarda Pensiya jamg'armasiga ma'lumotlar xuddi shunday shakldan foydalangan holda taqdim etilgan. Hisobot ma'lumotlarida xodimlarning 2001 yil oxirigacha bo'lgan ish stajlari aks ettirilgan.

SZV-K: etkazib berish sanasi 2019 yil

Hisobotni topshirishning oxirgi muddatini belgilaydigan amaldagi qoidalar mavjud emas. Jamg'armaning hududiy boshqarmasining so'rovida ma'lumotlarni taqdim etish muddati ko'rsatiladi. Odatda, ma'lumotni yaratish va taqdim etish uchun bir oy beriladi. Ammo ma'lumot to'plash va yuborish uchun bir necha kun berilganda shoshilinch so'rovlar mavjud.

Shakl bo'yicha hisobot, agar tashkilotda 24 kishidan ko'p bo'lmagan bo'lsa, qog'ozda taqdim etilishi kerak. Agar 25 yoki undan ortiq xodim bo'lsa, siz faqat elektron shaklda hisobot berishingiz mumkin.

SZV-K shaklini to'ldirish namunasi

Hujjat shakli to'rt qismdan iborat:

1. Sug'urtalangan shaxs to'g'risidagi ma'lumotlar. O'z ichiga oladi: SNILS, to'liq ism, tug'ilgan sana va yashash joyi. Ushbu ma'lumotlar pasport va asosida to'ldiriladi sug'urta guvohnomasi. "Hududiy yashash sharoitlari" ko'rsatkichi uchun tasdiqlovchi hujjatlar mavjud bo'lmaganda bo'sh qiymat qabul qilinadi.
2. Hisobot shakli turi. Siz taklif qilingan turlardan birini tanlashingiz va katakchani belgilashingiz kerak. Dastlabki - ma'lumotni birinchi marta taqdim etishda, tuzatuvchi - asl SZV-Kning ish staji to'g'risidagi ma'lumotlarini yoki sug'urtalangan shaxs haqidagi boshqa ma'lumotlarni o'zgartirganda, bekor qilish - ilgari taqdim etilgan ma'lumotlarni bekor qilish.
3. Faoliyat davrlari. Bo'limga sug'urtalangan shaxsning mehnat daftarchasi asosida 2001 yil 31 dekabrgacha bo'lgan ish staji davrlari to'g'risidagi ma'lumotlar kiritiladi. Biz tashkilot nomini, faoliyat turining kodini to'ldiramiz (talab qilinadi), uni aniqlash uchun Pensiya jamg'armasining 2p-sonli qarorining 1-ilovasidan foydalanamiz.
4. 01.01.2002 yil holatiga sug'urtalangan shaxsning pensiya huquqlarini baholash uchun ma'lumot. Xodimning 2002 yilgacha bo'lgan umumiy ish staji, shu jumladan erta pensiya olish uchun ariza berish huquqini beruvchi ish staji ko'rsatilgan. Pensiya jamg'armasining 2p-sonli qarori ko'rsatmalarining 33-bandiga muvofiq to'ldirilgan.

Tayyorlangan hisobotga ADV-6-1 shaklidagi hujjatlar inventarizatsiyasi ilova qilinadi. Aks holda, Pensiya jamg'armasi hisobotni qabul qilmaydi.

ADV-6-1 to'ldirishga misol

SZV-K ni to'ldirishga misol

GBOU DOD SDYUSSHOR "ALLUR" Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasidan xodimlar uchun SZV-K shaklida ma'lumot taqdim etish to'g'risida bildirishnoma oldi:

1. Sergeev Sergey Sergeevich.
2. Mitin Dmitriy Dmitrievich.

Mehnat kitobi yozuvlariga ko'ra, quyidagi ma'lumotlar mavjud.

Sergeev S.S. hozirda “ALLUR” bolalar va o‘smirlar sport maktabi davlat byudjeti ta’lim muassasasida “bino ta’mirlash bo‘yicha ishchi” lavozimida ishlaydi.

• mehnat shartnomasi 2014 yil 21 avgustda tuzilgan;
• 01.01.1971 yildan 31.12.1975 yilgacha Surgut shahar viloyat kasalxonasida haydovchi bo'lib ishlagan;
• 01.01.1976 dan 31.12.1977 yilgacha Samara shahrida harbiy xizmatga chaqirilgan;
• 01.01.1978 yildan 09.01.2001 yilgacha Surgut shahar viloyat kasalxonasida mexanik bo'lib ishlagan.

Surgut shahri tumanlarga tenglashtirilgan Uzoq Shimol, Pensiya jamg'armasining 2p-sonli qaroriga muvofiq hududiy sharoitlarni o'rnatamiz.

Mitin D.D. “ALLUR” bolalar va o‘smirlar sport maktabi davlat byudjeti ta’lim muassasasida “qorovul” lavozimida ishlaydi.

• mehnat shartnomasi 2017 yil 21 yanvarda tuzilgan;
• 01.01.1996 yildan 21.12.1997 yilgacha Orenburg viloyat kasalxonasining kuyish bo'limida shifokor bo'lib ishlagan;
• 1997-yil 22-dekabrdan 1999-yil 31-dekabrgacha Orenburg viloyat kasalxonasining kuyish bo‘limi operatsiya bo‘limiga hamshira lavozimiga o‘tkazildi;
• 01.01.2000 dan 21.12.2001 gacha Orenburg viloyat kasalxonasining kuyish bo'limining operatsiya bo'limida jarroh lavozimiga o'tkazildi.

"Kuyish bo'limlarining shifokorlari, o'rta tibbiyot xodimlari va kichik xodimlari" lavozimlarida ishlash xavfli ish sharoitlari bilan ish deb tan olinadi, shuning uchun biz Pensiya jamg'armasining 2p-sonli qaroriga muvofiq maxsus mehnat sharoitlari uchun kodni o'rnatdik.

SZV-K to'ldirish namunasi

Agar tajribangiz bo'lmasa, SZV-Kni qanday to'ldirish kerak

Agar Pensiya jamg'armasining hududiy bo'limidan ishdan bo'shatilgan xodim yoki mehnat daftarchasida talab qilingan muddat uchun yozuvlari bo'lmagan xodim uchun so'rov olingan bo'lsa, unda ma'lumotlarni to'ldirishga hojat yo'q. Bunday holda, rad etish xatini tayyorlang, unda nima uchun ma'lumotni taqdim etishning iloji yo'qligi sababini batafsil tavsiflab bering. Keling, misol yordamida vaziyatni ko'rib chiqaylik.

Pensiya jamg'armasidan Irina Yuryevna Pegova uchun rasmiy so'rov.

Pegova I.Yu. 15.07.2013 yildan 22.06.2017 yilga qadar “ALLUR” bolalar va oʻsmirlar sport maktabi Davlat byudjeti taʼlim muassasasida “garderob navbatchisi” lavozimida ishlagan. tufayli ishdan bo'shatilgan xohishiga ko'ra direktorning 22.06.2017 yildagi 102-son buyrug'i bilan 06.07.2017 yil b/n arizasiga asosan.

SZV-K saqlash muddatlari va javobgarligi

Tajriba haqida individual ma'lumotlarni o'z ichiga olgan hujjatlar kamida 75 yil davomida saqlanishi kerak (22.1-modda 125-FZ va Madaniyat vazirligining 558-son buyrug'i 905-modda). Hisobot shakllari tayyorlansa va taqdim etilsa elektron shakl, siz hujjatlarni elektron formatda saqlashni tashkil qilishingiz mumkin. Buyurtmani ichida aks ettiring hisob siyosati, mas'ul shaxslarni imzo bilan tanishtiring.

TOPFRning rasmiy so'rovida nafaqat ma'lumotni taqdim etishning oxirgi muddatlari, balki ma'lumotni taqdim etmaslik yoki noto'g'ri ma'lumotlarni ko'rsatish uchun javobgarlik ham ko'rsatilgan. Qonunchilikda jarima va jarimalarning aniq miqdori belgilanmagan.

Shu bilan birga, SZV-K shaklida taqdim etilgan ma'lumotlarga asoslanib, pensiya miqdori aniqlanadi. Agar siz kattalashtirilgan pensiya tayinlanishiga olib keladigan noto'g'ri ma'lumotlarni taqdim qilsangiz, Pensiya jamg'armasi kompensatsiya uchun sudga da'vo qilish huquqiga ega. moddiy zarar(25-modda 173-FZ), shuning uchun ishonchli ma'lumotni taqdim etish muhimdir.

SZV-K - Sug'urtalangan shaxsning majburiy pensiya sug'urtasi tizimida ro'yxatdan o'tishdan oldingi davrdagi ish tajribasi to'g'risidagi ma'lumot

Shakl va uni to'ldirish qoidalari Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi Boshqaruvining 2006 yil 31 iyuldagi 192-sonli "Majburiy pensiya sug'urtasi tizimida individual (shaxsiylashtirilgan) ro'yxatga olish uchun hujjatlar shakllari to'g'risida" qarori bilan tasdiqlangan. ularni to'ldirish" (Rossiya Federatsiyasi Adliya vazirligida 2006 yil 23 oktyabrda N 8392 ro'yxatga olingan)

SZV-K ni qachon olish kerak?

SZV-K shaklidagi ma'lumotlar 2002-2003 yillarda sug'urtalovchilar tomonidan ommaviy ravishda taqdim etilgan. Hozirda ariza zaruratga qarab topshirilmoqda.

Masalan, pensiya ta'minoti to'g'risidagi yangi qonunning qabul qilinishi munosabati bilan bunday ehtiyoj paydo bo'ldi. 2015 yil 1 yanvardan boshlab 2013 yil 28 dekabrdagi 400-FZ-sonli "Sug'urta pensiyalari to'g'risida" Federal qonuni kuchga kiradi. Ushbu qonun fuqarolar huquqlarining paydo bo'lishi asoslari va ularni amalga oshirish tartibini belgilaydi Rossiya Federatsiyasi sug'urta pensiyalari uchun. Shu munosabat bilan barcha pensiya huquqlari Rossiya Pensiya jamg'armasi fuqarolari nuqtalarga aylanadi. Shu bilan birga, Pensiya jamg'armasi ma'lumotlar bazasida 2002 yilgacha ish staji to'g'risida ma'lumot bo'lmagan sug'urtalangan shaxslar topildi. 2013-yil 31-dekabr holatiga ko‘ra ushbu shaxslar xodimlar ro‘yxatiga kiritilgan sug‘urta egalariga SZV-K shaklini topshirish so‘rovlari yuborildi. Taqdim etish muddati odatda PF xatida ko'rsatiladi. Belgilangan muddatni PF boshqaruvida tekshirishingiz mumkin.

Har qanday shaklda?

SZV-K bosma shaklda yoki elektron shaklda taqdim etiladi.

SZV-K to'ldirish qoidalari

Shakl sug'urtalangan shaxs tomonidan 2001 yil 31 dekabrgacha bo'lgan davrlar uchun ish stajini tasdiqlash uchun sug'urtalangan shaxs tomonidan taqdim etilgan mehnat daftarchasi va boshqa hujjatlar asosida to'ldiriladi.

Ish tajribasini tasdiqlash uchun hujjatlar ro'yxati

1. Mehnat tarixi.
2. Ta'lim hujjati.
3. Harbiy guvohnoma yoki harbiy ro'yxatga olish va ro'yxatga olish komissiyasidan guvohnoma (agar xizmat bo'lsa).
4. Bandlik xizmatidan ma'lumotnoma (agar siz 01/01/2002 yilgacha ishsizlik nafaqasini olgan bo'lsangiz).
5. Ichkarida bo'lmagan ayollarda mehnat munosabatlari ular 1,5 yoshgacha bo'lgan bolalarni tarbiyalash bilan band bo'lgan paytda - bolalarning tug'ilganlik to'g'risidagi guvohnomasi (asl nusxasi va nusxasi) yoki fuqarolik holati dalolatnomalarini yozish organidan bolaning tug'ilganligi to'g'risidagi guvohnomadan ko'chirma.
6. Ish tajribasi haqida boshqa hujjatlar.

Sug'urtalangan shaxs SZV-Kda ko'rsatilgan ish stajiga oid ma'lumotlar bilan tanishishi va shaxsiy imzosini taqdim etishi kerak.

SZV-K shaklida siz sug'urta davrida hisoblangan boshqa davrlarni ham ko'rsatishingiz kerak. Bularga quyidagilar kiradi:

1) Rossiya Federatsiyasining 1993 yil 12 fevraldagi 4468-1-sonli Qonuniga muvofiq harbiy yoki harbiy xizmatga tenglashtirilgan boshqa xizmat muddati. Shu bilan birga, harbiy mashg'ulotlar vaqti ta'lim muassasalari kasb-hunar ta'limi o‘tish davri ham hisoblanadi harbiy xizmat(1998 yil 28 martdagi 53-FZ-son Qonunining 35-moddasi 2-bandi). O'qishning davomiyligi va natijalariga qarab (shu jumladan, ishdan bo'shatish ta'lim muassasasi) bu vaqt xizmat muddatiga qarab turli yo'llar bilan hisoblanishi mumkin (1998 yil 28 martdagi 53-FZ-son Qonunining 35-moddasi 4-bandi). Bunda xizmatning yakuniy muddati harbiy biletda aks ettiriladi. SZV-K shaklini to'ldirishda ish beruvchi buni ko'rsatishi kerak;

2) qabul qilish muddati kasallik ta'tillari nafaqasi vaqtinchalik nogironlik uchun;

3) har bir bola 1,5 yoshga to'lgunga qadar (lekin jami 4,5 yildan ko'p bo'lmagan) ota-onadan birining parvarish qilish muddati;

4) davrlar:

• ishsizlik nafaqasini olish;

• haq to'lanadigan jamoat ishlarida qatnashish;

• yo'nalishda ko'chirish (ko'chirish). davlat xizmati ishga joylashish uchun boshqa hududga ishga joylashish;

5) asossiz ravishda jalb qilingan shaxslarni qamoqda saqlash muddati jinoiy javobgarlik, asossiz qatag'on qilingan va keyinchalik reabilitatsiya qilingan, shuningdek, ozodlikdan mahrum qilish va surgun qilish joylarida jazoni o'tash muddati;

6) mehnatga layoqatli shaxsning I guruh nogironi, nogiron bolasi yoki 80 yoshga to'lgan shaxsni parvarish qilish muddati;

7) shartnoma bo'yicha harbiy xizmatni o'tayotgan harbiy xizmatchilarning turmush o'rtoqlarining turmush o'rtog'i bilan birgalikda ish bilan ta'minlanmaganligi sababli ishlay olmagan joylarda, lekin jami besh yildan ortiq bo'lmagan yashash muddati;

8) yuborilgan xodimlarning turmush o'rtoqlarining chet elda yashash muddati:

• V diplomatik vakolatxonalar Va konsullik idoralari Rossiya;

• rossiyaning xalqaro tashkilotlar huzuridagi doimiy vakolatxonalariga;

• Rossiyaning xorijiy mamlakatlardagi savdo vakolatxonalariga;

• federal organlarning vakolatxonalariga ijro etuvchi hokimiyat, davlat organlari federal ijroiya organlari bilan yoki ushbu organlarning chet eldagi vakillari sifatida, shuningdek Rossiya davlat organlarining (SSSR davlat organlari va davlat organlari) chet eldagi vakolatxonalarida;

• V xalqaro tashkilotlar Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2008 yil 26 noyabrdagi 885-son qarori bilan tasdiqlangan ro'yxatga muvofiq.

SZV-K shaklida 8-bandda ko'rsatilgan muddatlarni ularning haqiqiy davomiyligi bo'yicha aks ettiring, lekin jami besh yildan ortiq bo'lmagan.

1-8-bandlarda sanab o'tilgan muddatlar SZV-K shaklida 2001 yil 17 dekabrdagi 2001 yil 17-dekabrdagi 10-moddasida ko'rsatilgan ish muddatlari (muddatidan qat'i nazar) oldin va (yoki) keyin bo'lgan hollarda aks ettiriladi. 173-FZ. Bunday holda, bunday davrlarning tugashi va ish faoliyatining boshlanishi o'rtasidagi vaqt oralig'i muhim emas.

SZV-K ko'rinishidagi aks ettirish misoli sug'urta muddati bola tug'ilgandan keyin birinchi marta ish topgan ayol

A.P.ning ish kitobidagi birinchi yozuv Ivanova, 2000 yil 30 sentyabr. 1998 yilda Ivanova bola tug'di. Sertifikatda tug'ilgan sana - 1998 yil 1 fevral ko'rsatilgan.
Mehnat pensiyasini tayinlash uchun sug'urta muddati bolani 1,5 yoshga to'lgunga qadar parvarish qilish davrini o'z ichiga oladi. Bu muddat tug'ilganlik haqidagi guvohnoma asosida - 1998 yil 1 fevraldan 1999 yil 31 iyulgacha belgilanadi. Bolani parvarish qilish muddati tugashi va ish boshlanishi o'rtasida bir yildan ortiq vaqt o'tganiga qaramay, bu muddat SZV-K shaklida bolaning tug'ilganlik haqidagi guvohnomasi asosida aks ettiriladi.

Bu 2001 yil 17 dekabrdagi 173-FZ-sonli Qonunining 2-moddasi 3-bandi, 10, 11-moddalari qoidalaridan, Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2014 yil 2 oktyabrdagi qarori bilan tasdiqlangan Qoidalarning 2-bandidan kelib chiqadi. 1015-son qarorning 2-bandi 3-bandi Konstitutsiyaviy sud RF 2007 yil 10 iyuldagi 9-P-son va Rossiya Federatsiyasi Konstitutsiyaviy sudining 2007 yil 20 noyabrdagi 798-O-O-son qarori 2.1-bandining 3-bandi.

Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi Kengashining 2006 yil 31 iyuldagi 192p-sonli qarori bilan tasdiqlangan Yo'riqnomaning 1-ilovasiga muvofiq davr (kod) turini ko'rsating. Masalan, harbiy xizmat muddati uchun "XIZMAT" kodi taqdim etiladi.

Mehnat faoliyati: hududiy va maxsus sharoitlar

Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi Kengashining 2006 yil 31 iyuldagi 192p-sonli qarori bilan tasdiqlangan Yo'riqnomaning 1-ilovasiga muvofiq jadvalning "Hududiy shartlar (kod)" ustunini to'ldiring. Ishlayotgan sug'urtalangan shaxslar uchun Uzoq Shimol va unga tenglashtirilgan hududlar sifatida tasniflangan hududlar , ushbu sohalardagi noishlab chiqarish tarmoqlari xodimlarining ish haqi uchun markazlashtirilgan tarzda belgilangan hududiy koeffitsient hajmini ko'rsating. Ushbu koeffitsientni kasr qismi vergul bilan ajratilgan raqam sifatida belgilang (masalan, "ISS 1.7").

Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi Kengashining 2006 yil 31 iyuldagi 192p-sonli qarori bilan tasdiqlangan Yo'riqnomaning 1-ilovasiga muvofiq jadvalning "Maxsus mehnat sharoitlari (kod)" ustunini to'ldiring.

Ushbu ustunda siz bitta emas, ikkita kodni ko'rsatishingiz kerak bo'lgan ikkita holat mavjud. Bunday holda, ikkinchisi quyidagi qatorga yoziladi.

Birinchi holat: xodim SSSR Vazirlar Mahkamasining 26 yanvardagi 10-sonli qarori bilan tasdiqlangan 1 va 2-sonli ro'yxatlarga muvofiq keksalik pensiyasini muddatidan oldin tayinlash huquqini beruvchi ishni bajaradi. 1991. Bu erda tegishli List pozitsiyasining kodini ko'rsating.

Ikkinchi holat: erta pensiyaga chiqish huquqi 2001 yil 17 dekabrdagi 173-FZ-son Qonunining 27-moddasi 1-bandining 11-kichik bandiga muvofiq yuzaga keladi. Bunday xodim uchun Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi Kengashining 2006 yil 31 iyuldagi 192p-sonli qarori bilan tasdiqlangan Yo'riqnomaning 1-ilovasiga muvofiq kasb kodini qo'shimcha ravishda ko'rsatish kerak bo'ladi.

Ish faoliyati: ish tajribasi

Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi Kengashining 2006 yil 31 iyuldagi 192p-sonli qarori bilan tasdiqlangan Yo'riqnomaning 1-ilovasiga muvofiq hisoblangan ish tajribasining "Asoslar (kod)" ustunini to'ldiring. Bunday holda, agar siz mavsumiy ishlar ro'yxatida ko'zda tutilgan ish bo'yicha to'liq mavsum ishlagan bo'lsangiz, "SEASON" qiymatini belgilang. Ushbu ro'yxatlar sanoat (tarmoqlararo) shartnomalar bilan belgilanadi (Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 293-moddasi).

Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi Kengashining 2006 yil 31 iyuldagi 192p-sonli qarori bilan tasdiqlangan Yo'riqnomaning 1-ilovasiga muvofiq hisoblangan ish tajribasining "Qo'shimcha ma'lumotlar" ustunini to'ldiring.

Biroq, ba'zi hollarda u taqdim etiladi maxsus buyurtma ushbu ustunni to'ldirish (quyidagi jadvalga qarang).

Shu bilan birga, hisoblangan ish stajining “Asoslar (kod)” ustunida “MAVSUM” yoki “DIVER” qiymatlari ko'rsatilganda, kalendar yillar bo'yicha taqsimot qilish kerak. Masalan, agar xodim 1989 yil 23 sentyabrdan 1990 yil 10 fevralgacha sho'ng'inchi bo'lib ishlagan bo'lsa, SZV-K shaklida ikkita faoliyat davri aks ettirilishi kerak:

Mehnat faoliyati: ish staji

Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi Kengashining 2006 yil 31 iyuldagi 192p-sonli qarori bilan tasdiqlangan Yo'riqnomaning 1-ilovasiga muvofiq ish stajining "Asoslar (kod)" ustunini to'ldiring.

Ish staji to'g'risidagi "Qo'shimcha ma'lumotlar" ustunida, "Asoslar (kod)" stajining ustunida ko'rsatilgan qiymatga qarab, tegishli ma'lumotlarni ko'rsating:

• parvoz soatlari (soat, daqiqa);

• parashyutdan sakrashlar soni;

• tushishlar soni (ko'tarilishlar);

• haqiqatda ishlagan vaqt (oylar, kunlar);

• egallab turgan lavozim uchun ish hajmi (stavka ulushi);

• dars soatlari soni.

Shu bilan birga, agar me'yoriy hujjatlarda ko'rsatilgan muddat ish stajiga kiritiladigan shartlar belgilansa, kalendar yillar bo'yicha bo'lingan ish staji to'g'risidagi ma'lumotlarni to'ldiring. Masalan, agar xodim 1989 yil 23 sentyabrdan 1990 yil 10 fevralgacha uchuvchi sifatida ishlagan bo'lsa, SZV-K shaklida ikkita faoliyat davri aks ettirilishi kerak:

• 1989 yil 23 sentyabrdan 1989 yil 31 dekabrgacha;

• 1990 yil 1 yanvardan 1990 yil 10 fevralgacha.

Mehnat faoliyati: kasb va lavozim

Faoliyat davrini tasdiqlovchi hujjatga muvofiq "Kasb yoki lavozim" ustunini to'ldiring. Masalan, mehnat daftarchasi asosida. Bundan tashqari, agar ish tajribasi imtiyozli bo'lmasa, ya'ni odam xavfli ish bilan shug'ullanmagan bo'lsa, unda u ro'yxatdan o'tgan birinchi lavozimga kirish kifoya. Agar fuqaroning ish tajribasiga erta nafaqaga chiqish huquqini beradigan ish turlari kiritilgan bo'lsa, lavozim va tuzilma bo'yicha barcha transferlar aks ettirilishi kerak.

Mehnat faoliyati: umumiy ish tajribasi

Sug'urtalangan shaxsning pensiya huquqlarini baholash uchun 2002 yil 1 yanvar holatiga ma'lumotni to'ldirishda (konversiya) quyidagilarni e'tiborga oling.

Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi Boshqaruvining iyuldagi qarori bilan tasdiqlangan Yo'riqnomaning 61-bandi talablarini hisobga olgan holda "Jami ish staji" va "Pensiyani muddatidan oldin tayinlash huquqini beruvchi tajriba" ko'rsatkichlarini hisoblang. 31-son, 2006 yil, 192-son. Bunday holda, pensiyani muddatidan oldin tayinlash huquqini beruvchi ish staji tegishli mehnat sharoitlari nuqtai nazaridan SZV-K shaklida ko'rsatilishi kerak:

• hududiy;

• maxsus;

• uzoq muddatli xizmat uchun pensiya olish huquqini belgilash.

Tegishli ustunlarda mehnat sharoitida (yillar, oylar, kunlar) umumiy ish stajini ko'rsating.

Xodimni SZV-K shakli bilan tanishtirish

SZV-K shakliga barcha ma'lumotlarni kiritganingizdan so'ng, siz bunday hisobotni taqdim etayotgan xodim bilan tanishib chiqing. Shundan so'ng, u shaklga shaxsiy imzosini qo'yishi kerak. Ushbu shaklning bir nusxasini sug'urtalangan shaxsga berishga ishonch hosil qiling.

SZV-K shaklini to'ldirishga misol

Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasining hududiy bo'limidan "Germes" savdo kompaniyasi" MChJ A.I. Ivanovga nisbatan SZV-K shaklida ma'lumot taqdim etish uchun so'rov oldi.

Ivanov hozirda Hermesda ishlaydi. Uning SNILS raqami - 023-141-25761. Tug'ilgan sanasi: 1950 yil 25 sentyabr.

Ga muvofiq ish kitobi Ivanov 2002 yil 1 yanvargacha ishlagan:

• 1966 yil 15 martdan 1967 yil 23 maygacha - Arxangelskdagi Alfa ZAO texnik xodimi (Uzoq Shimol hududlariga tenglashtirilgan hudud). Hududiy hudud kodi “ISS”. Mintaqaviy koeffitsient Arxangelsk hududida SSSR Mehnat bo'yicha Davlat qo'mitasi, Butunittifoq Kasaba uyushmalari Markaziy Kengashi Prezidiumining 1967 yil 20 noyabrdagi 512/P-28-son qarori bilan 1,2 ga belgilangan;

• 1970 yil 15 sentyabrdan 1987 yil 21 maygacha - "Master" ishlab chiqarish kompaniyasi" OAJda gaz payvandchisi. Ushbu kasb SSSR Vazirlar Mahkamasining 1991 yil 26 yanvardagi 10-sonli qarori bilan tasdiqlangan 2-sonli ro'yxatda ko'rsatilgan. 2-sonli ro'yxatdagi tegishli lavozim uchun kod - 23200000-11620. Maxsus mehnat sharoitlari kodeksi - "ZP12B";

• 1989 yil 23 apreldan 1989 yil 10 sentyabrgacha - mexanik sifatida mavsumiy ish V davlat organi"Ilmiy institut". Maxsus mehnat sharoitlari kodeksi - "SEASON";

• 1991-yil 4-sentabrdan 1996-yil 14-iyulgacha – “O‘roq va “Bolg‘a” zavodida erituvchi sifatida. Ushbu kasb SSSR Vazirlar Mahkamasining 1991 yil 26 yanvardagi 10-sonli qarori bilan tasdiqlangan 1-sonli ro'yxatda ko'rsatilgan. Maxsus mehnat sharoitlari kodi - "ZP12A";

• 1996 yil 15 iyuldan 1998 yil 12 iyulgacha - Serp va Molot zavodida maydalagich sifatida. Ushbu kasb SSSR Vazirlar Mahkamasining 1991 yil 26 yanvardagi 10-sonli qarori bilan tasdiqlangan 1-sonli ro'yxatda ko'rsatilgan. Maxsus ish sharoitlari uchun kod - "ZP12A". Bunday sharoitda Ivanov 1 yil, 6 oy va 11 kun ishladi. Ish joyi - Murmansk viloyati, Kola tumani, Tumanniy qishlog'i (Uzoq Shimol viloyati). Hududiy hudud kodi “RKS”. Tumanniy qishlog'i hududida mintaqaviy koeffitsient Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 1992 yil 27 maydagi 348-sonli qarori bilan 1,7 ga teng.

Harbiy guvohnomasiga ko'ra, Ivanov 1967 yil 27 maydan 1969 yil 9 iyungacha 1528-sonli harbiy qismda serjant lavozimida xizmat qilgan.

Shaxsiy ma'lumotlarga asoslanib, Hermes hisobchisi SZV-K shaklini to'ldirdi va taklif qilingan muddatda Rossiya Pensiya jamg'armasining hududiy boshqarmasiga topshirdi.

SZV-K shaklini tuzmaslik yoki topshirmaslik huquqi

SZV-K shaklini Pensiya jamg'armasiga topshirishning iloji yo'qligi sodir bo'ladi. Xodim haqida shunchaki ma'lumot yo'q, masalan, u allaqachon ishdan bo'shatilgan yoki 2002 yilgacha ish tajribasiga ega emas. Bunday holda, Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasining hududiy idorasiga yuboring xat, unda rad etish sababi ko'rsatilgan.