Преференциален консултант. Ветерани. Пенсионери. Хора с увреждания. деца. семейство Новини

Образец на удостоверение за средна печалба. Изчисляване на средните доходи за попълване на удостоверение за службата по заетостта. Какви елементи трябва да бъдат попълнени в сертификата?

Според Инструкции N 148n материалните резерви включват:

  • - вещи (независимо от тяхната стойност), използвани за период не по-дълъг от 12 месеца;
  • - Завършени продукти.
  • - риболовни съоръжения (тралове, грибове, мрежи, мрежи и други риболовни съоръжения) независимо от тяхната цена и срок на експлоатация;
  • - бензинови триони, клони, плаващ кабел, сезонни пътища, мустаци и временни разклонения на пътища за дърводобив, временни постройки в гората с експлоатационен живот до две години (мобилни отоплителни къщи, котелни станции, пилотни работилници, бензиностанции, и т.н.);
  • - специални инструменти и специални устройства (инструменти и устройства предназначениепредназначени за серийно и масово производство на определени продукти или за производство по индивидуални поръчки) независимо от тяхната цена; сменяемо оборудване, устройства за дълготрайни активи, които се използват многократно в производството и други устройства, причинени от специфични условия на производство - форми и аксесоари за тях, валцовани ролки, въздушни фурми, совалки, катализатори и сорбенти в твърдо агрегатно състояние и др. независимо от тяхната цена;
  • - специално облекло, специални обувки, както и постелки, независимо от тяхната цена и срок на експлоатация;
  • - униформа, предназначени за издаване на служители на предприятието, облекло и обувки в здравни, образователни институции, социална сигурности други институции с бюджет, независимо от разходите и срока на експлоатация;
  • - временни конструкции, съоръжения и устройства, разходите за изграждане на които са включени в стойността на строително-монтажните работи като част от режийните разходи;
  • - контейнери за съхранение на стоково-материални ценности в складове или изнасяне технологични процесистойност в границите, определени от Министерството на финансите на Русия;
  • - вещи, предназначени за отдаване под наем, независимо от цената им;
  • - млади животни и животни за угояване, птици, зайци, животни с ценна кожа, пчелни семейства, както и кучета за впряг и пазачи, опитни животни;
  • - трайни насаждения, отглеждани в разсадници като посадъчен материал.

Счетоводството на запасите се извършва с помощта на синтетични сметка 0 105 00 000„Материални резерви”. Откриват му се сметки:

  • 0 105 01 000 „Лекарства и превързочни материали”;
  • 0 105 02 000 "Храна";
  • 0 105 03 000 "ГСМ";
  • 0 105 04 000 "Строителни материали";
  • 0 105 05 000 "Мек инвентар";
  • 0 105 06 000 „Други материални запаси”;
  • 0 105 07 000 "Завършени продукти".

Институцията определя списъка на подсметките и аналитичните сметки за отчитане на материалите самостоятелно, в зависимост от спецификата на своята дейност. Списъкът на използваните синтетични и аналитични сметки трябва да бъде посочен в работния Сметкопланбюджетна институция. Тази информация трябва да бъде предоставена като приложение към счетоводна политика.

Счетоводно отчитане на постъпленията и оценка на материалните запаси

Осчетоводяването на материалните запаси се отразява в регистрите бюджетно счетоводствовъз основа на придружаващите документи на доставчика (фактури и др.).

В случаите, когато има несъответствия в количеството, качеството или асортимента с документите на доставчика, се съставя Акт за приемане на материала ( f. 0315004). Съставя се и ако материалите са получени без документи. действайтее правно основаниеда предявите иск към доставчика (изпращача).

действайте(в два екземпляра) са членове приемна комисияс задължително участиефинансово отговорно лице и представител на доставчика (изпращача) или незаинтересована организация.

След приемане на ценностите актовете заедно с документи (пътни листове и др.) се прехвърлят: един екземпляр - в счетоводния отдел на институцията за записване на движението на материалните активи, другият - в отдела за доставки или счетоводния отдел за изпращане писмо за рекламация до доставчика.

Материалните запаси се приемат за счетоводство по фактическа себестойност, като се вземат предвид сумите на данъка върху добавената стойност, представени на институцията от доставчици и изпълнители (с изключение на тяхното придобиване (производство) в рамките на дейности, генериращи доходи, облагаеми с ДДС, освен ако не е предвидено друго данъчно законодателство Руска федерация). Действителната цена на материалните запаси, закупени срещу заплащане, се признава, както следва:

  • - суми, платени в съответствие с договора на доставчика (продавача);
  • - суми, изплатени на организации за информационни и консултантски услуги, свързани с придобиването на материални активи;
  • - мита и други плащания, свързани с придобиването на материални запаси;
  • - изплатени възнаграждения на посредническата организация, чрез която са закупени материалните запаси, съгласно условията на договора;
  • - суми, платени за доставка и доставка (транспортни услуги) на материални запаси до мястото на тяхното използване, включително застраховка на доставката;
  • - платени суми за привеждане на материалните запаси в състояние, в което са годни за използване по предназначение (работа на непълно работно време, сортиране, опаковане и подобрение) техническа характеристикаполучени резерви, несвързани с тяхното използване);
  • - други плащания, пряко свързани с придобиването на материални запаси.

Изхвърляне на материални запаси

Документиране на разпореждане с материални запаси

Отписването на материали и хранителни продукти се извършва на базата следните документи(в зависимост от ситуацията):

  • - Изискване-фактура ( f. 0315006);
  • - Меню-изискване за издаване на хранителни продукти ( f. 0504202);
  • - Декларация за издаване на фураж и фураж ( f. 0504203);
  • - Декларация за издаване на материални активи за нуждите на институцията ( f. 0504210);
  • - Акт за отписване на материални запаси ( f. 0504230);
  • - Акт за отписване на меко и домакинско оборудване ( f. 0504143).

Заявка-фактураизползва се за отчитане на движението на материални активи в организацията - между структурни подразделения или финансово отговорни лица. Фактурата се изготвя в два екземпляра от финансово отговорното лице структурна единица, предаване на материални ценности. Първият екземпляр служи като основа за доставящия склад да отпише ценности, а вторият - за приемащия склад да ги запише.

Със същите фактури се документират операции по предаване на неизразходвани материали от производството до склад или склад, ако са получени преди това по заявка, както и предаване на отпадъци и скрап.

Фактурата се подписва от материално отговорните лица на доставчика и получателя и се предава в счетоводството за отразяване движението на материалите.

Меню-изискванеза издаване на хранителни продукти се използва за формализиране на освобождаването на хранителни продукти. Този документ се съставя ежедневно в съответствие с нормите за раздаване на хранителни продукти и данни за броя на хората, които получават храна.

Меню-изискване, заверен с подписите на лица, отговорни за получаване, издаване и използване на продукти, се одобрява от ръководителя на институцията и се прехвърля в счетоводния отдел. Информация от меню-изискванияслед проверка се вписват в месечния сборен списък за консумация на храна.

Изявлениеза издаване на фуражи и фуражи се използва за издаване на материални резерви, предназначени за хранене на работен добитък и други животни в рамките на един месец. Всеки брой се потвърждава с подпис на получателя. Изявлениеодобрен от ръководителя на институцията и служи като основа за отписване на издадените фуражи и фуражи като разходи.

Изявлениеиздаването на материални активи за нуждите на институция се използва за формализиране на прехвърлянето в експлоатация на материални активи за икономически, научни и образователни цели, както и дълготрайни активи на стойност до 1000 рубли. за единица. Записите се водят за всяко финансово отговорно лице, като се посочват издадените материални активи. Изявлениеслужи като основа за отписване на тези стойности от баланса на институцията.

действайтеза отписване на материални запаси се използва за отписване на материали от баланса въз основа на документи, потвърждаващи тяхното количествено потребление. действайтесъставлява комисия, назначена със заповед на ръководителя на институцията.

действайтеза отписване на мека и домакинска техника се използва за отписване на мека техника и прибори. В този случай съдовете се отписват въз основа на данните от складовата регистрационна книга ( f. 0504044).

Гориво и смазочни материали се отписват въз основа на товарителници:

  • - Пътен листстроителна машина ( f. 0340002);
  • - Пътен лист за лек автомобил ( f. 0345001);
  • - Пътен лист за специален автомобил ( f. 0345002);
  • - Пътни листове камион (f. 0345004, f. 0345005);
  • - Пътен лист за недържавен автобус ( f. 0345007).

Аналитично счетоводствосъхраняват се материални запаси (с изключение на хранителни продукти, млади животни и животни за угояване). Картиколичествено и общо отчитане на материалните ценности.

Аналитичното счетоводно отчитане на хранителните продукти се извършва в Оборотна ведомостот нефинансови активи. Вписвания в Оборотна ведомостнаправете въз основа на данни Отчет за натрупванеза получаване на хранителни продукти и сборен лист за консумация на храна. Ежемесечно на Оборотна ведомостОтчитат оборотите и извеждат салдата в края на месеца.

Аналитичното отчитане на младите животни и животните за угояване се извършва по видове и възрастови групи (животните за угояване - само по видове) в Книгаотчитане на животните.

Финансово отговорните лица водят отчет за материалните запаси в книги (карти) по име, клас и количество.

Синтетично счетоводствоизвършват се операции по изразходването на материални резерви, тяхното изхвърляне от експлоатация, движение в рамките на институцията списаниеоперации по разпореждане и прехвърляне на нефинансови активи.

Закупуване на материални запаси

Институцията може да закупува материални резерви както от бюджета, така и от средства от предприемаческа дейност. Записванията, които счетоводителят на институцията трябва да направи, ще бъдат различни за тези случаи.

Закупуване на материални запаси с бюджетни средства

Пример ще покаже какви счетоводни записи трябва да бъдат направени в тази ситуация.

Пример за закупуване на материални запаси за сметка на бюджетни средства

Бюджетната институция закупи други материални резерви на стойност 25 000 рубли. Счетоводителят ще напише:

Внимание!!! В определени случаи при закупуване на материални запаси е необходимо да се формулира фактическата им себестойност. Тази ситуация, например, е възможна, ако институцията е направила разходи, свързани с доставката на материали, или е довела материалните резерви до състояние, в което те са подходящи за използване. Фактическата себестойност на материалните запаси се формира по сметка 0 160 04 000 "Производство на материали, Завършени продукти(строителство, услуги)“.

Пример за отчитане на разходите за доставка

Болницата закупи хранителни продукти (200 кг месо) на стойност 22 000 рубли. (с ДДС - 2000 рубли). Продуктите бяха доставени транспортна организация. Цената на услугите й беше 590 рубли. (с ДДС - 90 рубли).

Счетоводителят направи следните записи:


В този случай сетълментите с контрагентите ще се извършват съгласно член 340„Увеличение на цената на материалните запаси“ икономическа класификацияразходи на бюджетите на Руската федерация и подчлен 222„Транспортни услуги“, тъй като има сключен договор с транспортна организация за предоставяне на услуги по доставка на материали.

Действителната цена на килограм месо ще бъде равна на:

(22 000 рубли + 590 рубли): 200 кг = 112,95 рубли/кг.

Обърнете внимание: отразяването в бюджетните сметки на операциите за придобиване на материални запаси зависи от съдържанието на споразумението между бюджетната институция и доставчика. След като анализирахме писмата на Министерството на финансите на Руската федерация, регламентиращи прилагането на икономическата класификация на бюджетните разходи, можем да направим следното заключение. Ако договорът, в допълнение към доставката на материални доставки, предвижда тяхната доставка, тогава плащането на договора за цялата сума ще бъде извършено с подчлен 340„Увеличение на разходите за инвентар“ (дори ако разходите за доставка са разпределени отделно).

На практика може да възникне ситуация, когато различни групи материални запаси или различни материални запаси от една и съща група (например лекарства и превързочни материали) се доставят с един и същи транспорт. В този случай цената транспортни услугитрябва да се разпределят между видовете материали. Основата за разпространение може да бъде да бъде масата или стойността на материалните активи.

Пример за разпределение на разходите за транспортни услуги между различни видовематериални запаси

Болницата закупи два вида зърнени храни:

  • - 100 кг елда на цена от 18 рубли / кг (с ДДС - 1,64 рубли / кг);
  • - 60 кг ориз на цена от 15 рубли / кг (с ДДС - 1,36 рубли / кг).

Продуктите са доставени от транспортна организация. Цена на доставка - 480 rub. (включително ДДС - 73,22 рубли).

Разходите за доставка ще бъдат разпределени както следва:

  • - цената на елдата ще включва 62,5 процента от разходите за доставка (100 кг: (100 кг + 60 кг) х 100%);
  • - цената на ориза ще включва 37,5 процента от разходите за доставка (60 kg: (100 kg + 60 kg) x 100%).

Действителните разходи за закупуване на елда ще бъдат:

100 кг х 18 руб./кг + 480 руб. х 62,5% = 2100 rub.

Действителни разходи за закупуване на ориз:

60 кг х 15 руб./кг + 480 руб. х 37,5% = 1080 rub.

Задача: Закупуване на медицинска апаратура със средства от стопанска дейност

Бюджетната институция придоби други материални резерви в размер на 5900 рубли със средства от стопанска дейност. (с включен ДДС). Разплащанията с доставчика са напълно завършени.

Кореспонденция по сметката

Сума, търкайте.

Отразена е стойността на закупените материали

"Увеличение на стойността на други материални активи"

Отразено е ДДС върху закупените материали

"Нараства вземанияза ДДС върху придобитите материални ценности"

"Увеличение на задълженията за закупени материални запаси"

Извършени са разплащания с доставчика

"Намаляване на задълженията за закупени материални запаси"

„Намаляване Парив банкова сметка"

Приема се за приспадане на ДДС

„Намаляване на задълженията към бюджета с размера на ДДС“

„Намаляване на вземанията по ДДС за закупени материални активи”

Изчисляване на разходите за отписване на материални запаси

Отписването (емисията) на материалните запаси се извършва по действителната себестойност на всяка единица или по средната действителна цена. От текста Инструкции N 148n следва, че бюджетни институцииимат право да изберат един от двата метода за оценка на стойността на отписаните материални активи. Изборът на един от тези методи трябва да бъде залегнал в счетоводната политика на бюджетната институция.

Задача: Закупуване на хранителни продукти с бюджетни средства и отписването им по средна действителна цена

IN лечебно заведениеВ рамките на месец пристигнаха хранителни продукти - оризови каши в размер на 300 кг. в размер на 8024 рубли. (с ДДС - 1224 рубли):

  • - в размер на 100 кг. на цена от 23,60 rub. за 1 кг. (включително ДДС - 3,60 рубли);
  • - в размер на 50 кг. на цена от 24,78 рубли. за 1 кг. (с ДДС - 3,78 рубли);
  • - в размер на 150 кг. на цена от 29,50 rub. за 1 кг. (включително ДДС - 4,50 рубли).

Плащането на продуктите е извършено, както следва:

  • - извършено е авансово плащане към организацията доставчик в размер на 5000 рубли;
  • - останалата сума е 3024 рубли. изплаща се след пристигането на продуктите в институцията.

В началото на месеца оставащото количество ориз е 40 кг. за сумата от 944 рубли. В рамките на един месец са консумирани 320 кг ориз. Хранителните продукти са закупени и използвани в процеса на бюджетната дейност.

Средната действителна цена при отписване на хранителни продукти се определя по формулата:

SPS = ((C1 + C2) / (K1 + K2)) * K3.

където SPS е средната действителна цена на материалните запаси;

С1 - себестойността на оставащите материални запаси в началото на месеца;

С2 - себестойност на получените материални запаси за месеца;

С3 - сумата на салдото на материалните запаси в началото на месеца;

С4 - сумата на входящите стоково-материални запаси за месеца;

K3 - сумата на отписаните инвентари на месец.

SFS = ((944 + 8024) / (40 + 300)) * 320 = 8440,47 rub.

Задача: отписване на материални запаси по фактическа цена

Налични са следните данни за материалните запаси:


През месеца са изразходвани 500 единици инвентар. За да се определи цената на инвентара въз основа на действителната себестойност на всяка единица, е необходимо да има информация за това от коя точно партида е взета всяка единица инвентар. Според данните счетоводство, е налична следната информация:

  • - 100 единици се вземат от баланса в началото на периода;
  • - 200 броя - от първата партида;
  • - 120 броя - от втора партида;
  • - 80 броя - от третата партида.

Следователно себестойността на изразходваните материални запаси ще бъде:

(100 5 20) + (200 5 21) + (120 5 21) + (80 5 22) = 10 480 rub.

Счетоводният запис при отписване на материални запаси (други материални запаси) ще изглежда така:

Дебит 1 401 01 272 "Потребление на материални запаси"

Кредит 1 105 06 440 "Намаляване на стойността на други материални запаси."

Задача:Вследствие на урагана покривът на склада е повреден, а част от склада е наводнен от дъжд. Като резултат природно бедствие GP за 15 000 рубли. падна в запустение.

Отразете, като осчетоводите отписването на загубата на GP в резултат на природни бедствия.

В нашата статия ще намерите два примера за попълване на удостоверение за средна печалба, което ще ви помогне бързо да попълните този документ, поискан за получаване на обезщетения за безработица от бивш служител на организацията през 2020 г.

На кого е издаден сертификатът?

При уволнение служителят може да поиска удостоверение от работодателя за службата по заетостта, за да му бъдат назначени обезщетения за безработица. Работодателят трябва да предостави такова удостоверение на служителя в рамките на три работни дни от датата, на която получи заявлението от него. Това е предвидено в член 62 от Кодекса на труда.

Физическото лице има право да поиска такова удостоверение дори след уволнение. Срокът за кандидатстване за него не е ограничен от закона.

Форма на сертификат през 2020 г

През 2020 г. удостоверението за обезщетения за безработица може да бъде на три вида формуляри:

  • форма областен центърнаемане на работа;
  • препоръчан от Министерството на труда;
  • свободна форма.

Общ подход

Препоръчително е да попълните въпросния сертификат по един от 2 начина:

  1. На бланкапредприятия.
  2. Поставете ъглов печат на фирмата с посочване на юридическия адрес.

Ето най-важното нещо, което трябва да бъде отразено в удостоверението за средни доходи за центъра по заетостта през 2020 г.:

  • TIN и OKVED на работодателя;
  • ПЪЛНО ИМЕ. бивш служителкой е поискал сертификата;
  • юридическо наименование на предприятието;
  • целия период на работа на бившия служител;
  • размерът на изчислената средна заплата за последните 3 месеца (с цифри и с думи);
  • брой календарни седмици платена работа 12 месеца преди уволнението;
  • броя на работните часове на ден и работните дни на седмица при пълно работно време с посочване на дати;
  • броят на работните часове на ден и работните дни на седмица при непълно работно време с посочване на дати;
  • член от Кодекса на труда на Руската федерация, въз основа на който се установява работа на непълно работно време;
  • периоди, изключени от изчислението (дати и причини за изключване);
  • основанието за издаване на удостоверението (посочете личната сметка на служителя, фишове за заплати и др.);
  • ПЪЛНО ИМЕ. и подписи на ръководителя на организацията и главния счетоводител;
  • дата на издаване на удостоверението;
  • телефон за връзка с фирмата.

На формуляра на Министерството на труда

Сертификат за средни доходи за центъра по заетостта е необходим за служител, който след уволнение планира да се присъедини към трудовата борса и да получава обезщетения за безработица. Статията съдържа формуляр за документ, актуален за 2019 г., и пример за попълването му във формат Word.

внимание! Всички работодатели са длъжни да издават удостоверения на центровете по заетостта при поискване от напускащи служители. Уместността на тези формуляри и образци е потвърдена от експертите на програмата BukhSoft. Изтеглете безплатно:

Кой издава удостоверение за средна заплата за центъра по заетостта

При уволнение човек има право да поиска удостоверение от работодателя за центъра по заетостта. Работодателят е длъжен да издаде този документ в рамките на три работни дни от датата на кандидатстване. Въз основа на него центърът по заетостта ще определи размера на обезщетението за безработица.

Законодателството не ограничава срока за предоставяне на сертификат на борсата. Следователно, ако бивш служителне е кандидатствал през периода на уволнението, той има право да поиска документ по всяко друго време.

Текуща форма на удостоверение за средна заплата

Видът на сертификата за средни доходи зависи от центъра по заетостта в даден регион. Те сами го развиват. За да избегнете грешки с формуляра, поискайте формуляра от службата по заетостта във вашия регион.

Използването на грешен формуляр може да доведе до отказ на вашето обезщетение за безработица.

Освен това можете сами да изготвите сертификат за борсата на труда в три миналия месецработа в свободна форма. Но имайте предвид, че формулярът трябва да съдържа всички необходими данни, които ще ви позволят да изчислите обезщетението. Ето една безплатна форма:

Характеристики на изчисляване на средната печалба

За да попълните сертификат за трудовата борса, изчислете правилно средните си доходи. Процедурата за изчисляване е установена от Министерството на труда в Резолюция № 62 от 12 август 2003 г.

Първо дефинирайте период на фактуриране. За него се считат последните три календарни месеца преди месеца на уволнението. Изключете дни от този период:

  • когато служителят е получил отпуск по болест, обезщетения за отглеждане на дете или обезщетения за бременна служителка;
  • престоят не е по вина на служителя;
  • поддържане на средните доходи на служителя;
  • когато служител е взел платен отпуск, за да се грижи за дете с увреждания или дете с увреждания;
  • когато служител е бил освободен от работа, но доходите му са били задържани или не.

Ако се окаже, че трябва да изключите всички дни от периода на фактуриране, тогава вземете трите календарни месеца, които са най-близки до периода, в който има отработени дни.

Когато лицето е работило само през месеца на уволнението, за изчислителен период се счита периодът от 1-во число на месеца до деня на уволнението включително.

За да изчислите, вземете всички видове плащания, които са в системата за възнаграждения на вашата компания. Не вземайте суми, натрупани в изключени дни.

Включването на бонуси и увеличения на заплатите в изчислението има редица характеристики. Представяме ги в таблица 1.

Маса 1.Характеристики на включване на бонуси при изчисляване на средната печалба

В изключените дни включете месечни бонуси, изплащани с пълната заплата.

Вземете други бонуси пропорционално на отработеното време в изчислителния период.

Помислете за увеличението на заплатата, ако се прилага за компанията като цяло. Как се взема предвид индексацията зависи от периода на нейното изпълнение. Ако е било в периода на фактуриране, тогава индексирайте плащанията за периода на фактуриране, направени преди увеличението на заплатата. За плащания, извършени след периода на плащане, но преди уволнението, индексирайте средната печалба.

Изчислете коефициента на увеличение по формулата:

Нова сума на заплатата: Стара сума на заплатата

След като получите всички необходими показатели, изчислете средната печалба:

Средна дневна печалба x Среден месечен брой работни дни в отчетния период

В този случай намерете средната дневна печалба, като разделите действително натрупаната заплата за периода на фактуриране на броя на действително отработените дни в периода на фактуриране.

Средният месечен брой работни дни в периода на фактуриране може да се определи, като се раздели на три сборът от работни дни за три месеца според производствения календар.

Пример

Служителят решил да напусне на 15 април. Плащанията за периода на фактуриране възлизат на 150 хиляди рубли. Периодът на фактуриране е от 1 януари до 31 март (55 работни дни).

Среден месечен брой работни дни:

55 дни : 3 = 18,3333 дни.

Средна дневна печалба:

150 хиляди рубли. : 55 дни = 2727,27 rub.

Средни доходи:

2727,27 rub. × 18,3333 дни = 49 999,86 rub.

Обезщетенията за безработица, определени от центъра по заетостта (ЕК), се изчисляват въз основа на средните доходи на гражданин през последните 3 месеца. В тази статия ще разгледаме как да попълним удостоверение за средни доходи за център по заетостта: какви подробности трябва да бъдат включени в документа, как да изчислим средните доходи за удостоверение в центъра по заетостта, кой трябва да подпише удостоверение, което се представя в центъра по заетостта.

Удостоверение за средни доходи в Централния център по заетостта: кога се съставя?

Удостоверение за средни доходи е документ, въз основа на който органът по заетостта изчислява размера на обезщетенията, предоставени на безработен гражданин.

Удостоверението е включено в основния пакет от документи, които трябва да бъдат предоставени от безработен гражданин при регистрация в Центъра по заетостта.

Документът се изготвя от работодателя по искане на служителя, който планира да се регистрира в центъра по заетостта като безработен.

Размерът на обезщетенията за безработица се изчислява въз основа на средните доходи за последните 3 месеца работа, предшестващи придобиването на статут на безработен от гражданина. По този начин служителят може да кандидатства за сертификат в следния ред:

  1. Ако гражданин работи, но планира да се регистрира в Центъра по заетостта веднага след уволнението, тогава може да се поиска сертификат от отдела за човешки ресурси или счетоводството няколко дни преди уволнението. В последния работен ден работодателят издава на служителя удостоверение и трудова книжка.
  2. Ако гражданин не работи, но планира да се регистрира в Центъра по заетостта като безработно лице, тогава за получаване на удостоверение той трябва да се свърже с последния си работодател.

Как да попълните удостоверение за средни доходи за центъра по заетостта: инструкции стъпка по стъпка

През 2020 г. се изготвя удостоверение за средна заплата за центъра по заетостта по образец, одобрен със Заповед на Министерството на труда № 16-5/B-421 от 15 август 2016 г.

При изготвяне на удостоверение работодателят трябва да посочи:

  • задължителни реквизити на организацията;
  • информация за служителя (пълно име, длъжност);
  • средна печалба за 3 месеца;
  • период на работа 12 календарни месеца;
  • периоди, изключени от изчисляването на средните доходи.

По-долу ще ви кажем как да попълните удостоверение за средни доходи за центъра по заетостта.

Етап 1. Попълване на необходимите данни

На първия етап счетоводителят трябва да попълни необходимите данни за документа, а именно:

  • TIN и OKVED на организацията;
  • Трите имена на служителя (бивш служител), на когото се издава удостоверението;
  • периодът на работа на служителя в организацията (от ____ до _______);
  • пълно име на организацията.

Формулярът на сертификата предполага, че организацията има ъглов печат с подробности, които трябва да бъдат поставени в горния ляв ъгъл на документа. Ако фирмата работи без ъглов печат, тогава сертификатът за централната регистрационна маркировка трябва да бъде издаден на фирмена бланка.

Стъпка 2. Изчисляване на средните доходи

Основната информация, която трябва да се съдържа в удостоверението за централния данъчен център, е средната печалба за изчисляване на обезщетенията.

Размерът на средната заплата се изчислява в съответствие с процедурата, одобрена със Заповед на Министерството на труда № 62 от 12 август 2003 г.

Периодът на изчисление за определяне на размера на средната заплата за централния център по заетостта е 3 календарни месеца, предхождащи месеца, в който гражданинът е бил класифициран като безработен. Например периодът за изчисляване на средната заплата на служител, който напусна на 10 септември 2020 г. и подаде заявление в Центъра по труда за регистрация на 24 септември 2020 г., е 3 месеца - от 1 юни 2020 г. до 31 август 2020 г.

При изчисляване на средната заплата се взема предвид цялата сума на дохода, получен от служителя през отчетния период, а именно:

  • заплата;
  • бонуси, надбавки;
  • допълнителни плащания за извънреден труд, работа през почивните дни и почивни днии др.;
  • материална помощ.

В същото време изчисляването на средните доходи за централния център за защита на труда не включва суми, изплатени във връзка с:

  • временна неработоспособност (въз основа на отпуск по болест);
  • отпуск за отглеждане на дете до 3 години;
  • командировка.

Периодът, през който служителят е в отпуск по болест, в командировка, отпуск по майчинствоса изключени от изчисляването на средните доходи. Също така периодът на фактуриране не включва личен отпуск или време, през което служителят е отсъствал от работа поради престой.

Нека разгледаме един пример. На 6 юли 2020 г. Шчукин напусна работата си в Kontur LLC и на 16 юли 2020 г. се свърза с Централната служба по заетостта, за да се регистрира като безработен.

Служител на Службата по заетостта информира Шчукин за необходимостта от предоставяне на удостоверение за средни доходи, във връзка с което Шчукин се обърна към бивш работодател– Контур ЕООД.

Счетоводителят на Kontur LLC изчисли средната печалба на Шчукин за 3 месеца, предхождащи датата на уволнението - за периода от 01.04.2020 г. до 30.06.2020 г.

През отчетния период Шчукин е бил в отпуск за своя сметка (4 дни - от 16 до 19 април 2020 г.), а също така е бил изпратен в командировка (5 дни - от 18 до 22 юни 2020 г.). Посочените периоди са изключени от изчисляването на средните доходи, не се вземат предвид при изчислението.

Изчисляването на сумите, начислени на Шчукин за периода на фактуриране (01.04.2020 г. – 30.06.2020 г.) е представено в таблицата:

Отчетен период Брой работни дни през отчетния месец Броят дни, през които служителят е бил на работа Размер на начисленото трудово възнаграждение през отчетния период
април 2020 г21 17 17 365 рубли
май 2020 г20 20 21 450 рубли
юни 2020 г20 15 23 450 рубли
ОБЩА СУМА 61 52 62 265 рубли

Размерът на доходите, получени от Шчукин през юни, включва заплата (21 450 рубли) и пътни разходи(2000 рубли). Времето, през което Шчукин е бил в командировка, както и сумите, начислени за този период (средна печалба и пътни разходи), са изключени от изчислението. По този начин размерът на доходите на Шчукин за юни, взети предвид при изчисляване на средните доходи, се определя, както следва:

(23 450 рубли – 2000 рубли) / 20 дни. * 15 дни = 16 087,50 rub.

Общият доход на Шчукин за 3 месеца възлиза на 54 902,50 рубли. (17 365 рубли + 21 450 рубли + 16 087,50 рубли)

Нека изчислим средните доходи на Шчукин, които да бъдат отразени в сертификата за Централния център по заетостта:

54 902,50 рубли / 52 дни * 61 дни / 3 месеца = 21 468,28 rub.

Прогнозният размер на средните доходи се отразява в съответната колона на сертификата („Средните доходи за последните 3 месеца възлизат на ___ rub. ___ копейки.“) с цифри и думи.

Свързани публикации